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Capacidad de innovación, estructura de propiedad y divulgación de capital humano

Autores/as

  • ALISON MEURER UNIVERSIDADE FEDERAL DO PARANÁ
  • Iago França Lopes
  • Nayane Thais Krespi

DOI:

https://doi.org/10.15665/dem.v18i3.2223

Resumen

Este estudio analiza el efecto de la capacidad de innovación y la estructura de propiedad y control sobre la divulgación de capital humano de empresas brasileñas innovadoras. Obtuvimos 343 observaciones de empresas cotizadas de 2010 a 2015, y las analizamos por regresión. Se revela que la capacidad de innovación no tiene un efecto significativo en la divulgación del capital humano. Por otro lado, los atributos de la estructura de propiedad y control, como la concentración de accionistas controladores, tienen características que influyen positivamente en la divulgación del capital humano.

Biografía del autor/a

Iago França Lopes

Doutorando do Programa de Pós-Graduação em Contabilidade da Universidade Federal do Paraná - Brasil. Professor na Faculdade Modelo – Brasil.

Nayane Thais Krespi

Doutora em Métodos Numéricos em Engenharia - Universidade Federal do Paraná. Professora Assistente do Programa de Pós-Graduação em Ciências Contábeis da Universidade Federal do Paraná – Brasil.

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Publicado

2020-08-16

Versiones

Cómo citar

Martins Meurer, A., França Lopes, I. ., & Krespi, N. T. (2020). Capacidad de innovación, estructura de propiedad y divulgación de capital humano. Dimensión Empresarial, 18(3). https://doi.org/10.15665/dem.v18i3.2223

Número

Vol. 18 Núm. 3 (2020): Dimensión Empresarial

Sección

ARTÍCULOS RESULTADOS DE INVESTIGACIÓN

Licencia

Derechos de autor 2020 ALISON MEURER, Iago França Lopes, Nayane Thais Krespi

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