2024-03-29T10:06:17Z
http://ojs.uac.edu.co/index.php/index/oai
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/67
2019-12-03T14:17:27Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
El capital reputacional como cuestionamiento ético de la innovación tecnológica en monsanto
Vargas Hernández, José
La introducción de cultivos transgénicos como alternativa para solucionar el problema de la deficiencia alimentaria
en la mayoría de las economías representa un área de oportunidad para el desarrollo biotecnológico del cual
en las últimas décadas Monsanto ha sido precursor. Mediante revisión bibliográfica y un análisis cualitativo de
los principales enfoques teóricos que explican el comportamiento y las estrategias de expansión y crecimiento
de la empresa, se comprueba el supuesto de que la participación activa de la sociedad en la evidencia de
daños causados determinan el valor estratégico de la reputación corporativa de la transnacional provocando
controversias, incertidumbre y desconfianza respecto a sus productos y procesos, asumiendo que representan
un peligro para la salud de la población y el medio ambiente en general.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 00:00:00
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/67
Dimensión Empresarial; Vol. 12 Núm. 1 (2014)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/68
2019-12-03T14:16:59Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Sistema de gestión dual estratégico-logistico para las Pymes del sector metalmecanico de la ciudad de Barranquilla
Cervera Cárdenas, Jorge Eduardo
El presente documento es producto de una investigación de la productividad y competitividad de las Pymes del
sector Metalmecánico en la ciudad de Barranquilla, cuyo propósito es proponer un modelo de un sistema de
gestión dual estratégico-logístico para las pymes de este sector. Para esto, se llevo a cabo una investigación
de tipo Analítico-Inductivo, enmarcado en un paradigma cualitativo, ya que la propuesta buscó las causas
que obstaculizan la optimización de los recursos buscados por la logística y la consecución del pensamiento
estratégico, por lo que obligó a realizar: un diagnóstico de la situación actual de estas Pymes metalmecánicas
en referencia a sus modelos de gestión; se hizo una evaluación de los modelos existentes y se escogieron los
elementos más pertinentes que sirvieron en la construcción de un sistema de gestión dual estratégico-logístico
que optimiza la toma de decisiones de la alta dirección a su interior.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 00:00:00
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/68
Dimensión Empresarial; Vol. 12 Núm. 1 (2014)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/69
2019-12-03T14:16:31Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Modelo de implementación de tic en el sector transporte de la ciudad de Barranquilla utilizando dinámica de sistemas
Mercado Polo, Darwin Ramiro
A través de la implementación de las tecnologías de la información y la comunicación, se pretende disminuir en
gran medida los factores ocasionados por la inestabilidad en el sistema de transporte. El objetivo es diseñar un
modelo del sector transporte de la ciudad de Barranquilla con implementación de TIC utilizando la dinámica de
sistemas. Para el cumplimento de tal objetivo se utilizó la dinámica de sistemas como herramienta metodológica
para interpretar las características del sistema en cuestión y así determinar las interacciones de sus factores y
las estructuras que conforman el comportamiento organizacional y los procesos de gestión de producción de
servicios. El modelo aplicado es el de gestión ya que las relaciones estructurales son los puntos fundamentales
de la construcción del mismo, luego se propone la construcción de los diagramas causales o diagramas de
Forrester los cuales son implementados en el software de simulación Vensim que permiten construir modelos a
través de diagramas causales o en versión texto. Con la obtención de este modelo se propone un mejoramiento
en la movilidad como solución de los trancones ocasionados por un fenómeno natural como los arroyos o por
los ocasionados por las horas picos.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 00:00:00
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/69
Dimensión Empresarial; Vol. 12 Núm. 1 (2014)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/70
2019-12-03T14:16:04Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Características actuales de la integración económica entre mercosur y los países de la comunidad Andina
Neira Orjuela, Fernando
El presente artículo hace parte de una investigación más amplia sobre procesos de integración y desarrollo en la Comunidad Andina, en particular, el objetivo de este ensayo es mostrar las características actuales de la integración económica entre el Mercado Común del Sur y los países andinos haciendo relevantes logros y limitaciones. Los datos fueron trabajados a partir de las bases de datos de la Comunidad Andina.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 00:00:00
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/70
Dimensión Empresarial; Vol. 12 Núm. 1 (2014)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/71
2019-12-03T14:15:36Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Empresas, díasporas y petróleo: hacia una transformación de la economía política en guinea ecuatorial
Jiménez Bautista, Francisco
En este artículo se pretende mostrar la relación directa que existe entre la democracia y los derechos humanos
en Guinea Ecuatorial y su correspondencia en las formas de corrupción que no son propias de la cultura de una
democracia moderna y pacífica. Se hace un mayor énfasis en establecer las bases para la construcción de una
cultura pacífica en Guinea Ecuatorial. En este país existen unos conflictos políticos que no se externalizan en
las Agendas mundiales al considerarse de menor cuantía estas formas de violencia directa, estructural y cultural
que lleva sufriendo el pueblo guineano durante cuarenta y tres años de las dictaduras de los Nguemistas.4 Se
concluye la reflexión señalando la necesidad de transformar dichos conflictos para buscar la paz, donde el
poder político y la democracia constituyen los ejes centrales para salir de la barbarie y soñar con una Cultura
de paz donde brille la protección de los Derechos Humanos.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 00:00:00
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/71
Dimensión Empresarial; Vol. 12 Núm. 1 (2014)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/72
2019-12-03T14:15:08Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Diferenciales de productividad empresarial según su posición internacional. El caso del sector químico Español
Pol Miró, Albert
En este trabajo se estudia la relación entre la productividad y la posición internacional que ocupan las empresas
españolas y portuguesas del sector químico en el año 2011, con el objetivo de contribuir a la literatura económica
al determinar si las empresas que se internacionalizan, ya sea mediante exportación o inversión, son más productivas que aquellas que no venden en el mercado mundial. En primer lugar se elabora una muestra de corte transversal para posteriormente realizar la estimación de la función de producción. Por último, se concluye que en la muestra utilizada la actividad exportadora es la que tiene un mayor peso en el crecimiento de la productividad.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 00:00:00
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/72
Dimensión Empresarial; Vol. 12 Núm. 1 (2014)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/73
2019-12-03T14:14:39Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
La dinámica de los clústeres
Mendoza Guerra, José María
Este trabajo plantea una base teórica acerca de la dinámica de clúster precisando las diferentes fuerzas que
inciden sobre el desarrollo de estas aglomeraciones, Se parte de un análisis de la estructura (componentes y
relaciones) de estos enjambres empresariales, se estudian las fuerzas exógena y endógenas, incluyendo en
estas últimas las de atracción y de propulsión y con base en esto se mira como es la evolución de los clústeres
para terminar analizando el ciclo de vida de ellos. Acompaña al trabajo un apoyo empírico derivado del estudio
de diferentes cúmulos en América Latina y en especial, productos de investigación de clústeres de la región
Caribe de Colombia.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 00:00:00
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/73
Dimensión Empresarial; Vol. 12 Núm. 1 (2014)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/74
2019-12-03T14:14:12Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
El ferrocarril de Girardot el gigante que no pudo con la corrupción.
Benavides Pava, Darío
En este ensayo se busca analizar los modelos y técnicas administrativas empleados por los emprendedores
locales en el empeño por sacar adelante sus proyectos. El ferrocarril puede considerarse como el factor más
determinante en el desarrollo de Girardot y la región durante el Siglo XX, por las repercusiones que a nivel local,
nacional e internacional alcanzó la actividad desarrollada alrededor de éste medio de transporte. Así, se busca
reconocer y analizar la consolidación de dicha empresa e identificar sus aspectos económicos y competitivos
de mayor relevancia. La historia empresarial sobre el Ferrocarril de Girardot hace posible adentrarse en la
investigación sobre la definición de las causas y circunstancias que motivaron la creación del ferrocarril en el
municipio, su evolución y principales logros a lo largo de las décadas; así como los motivos que generaron su
posterior desaparición como sistema de transporte de carga.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 00:00:00
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/74
Dimensión Empresarial; Vol. 12 Núm. 1 (2014)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/75
2019-12-03T14:13:44Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Estrategias de internacionalización y globales para países en desarrollo y emergentes.
Sarmiento del Valle, Santiago
Este artículo es una reflexión que busca promover el debate acerca de la forma en que las estrategias de internacionalización
y globales favorecen la participación de empresas de países en desarrollo y emergentes, en el mercado
nacional y, sobre todo, que conduzcan a asumir un rol protagónico en escenarios que puedan resultar estratégicos
para ingresar a mercados del exterior, a pesar de que la mayoría de las grandes economías del mundo hoy se
encuentran en su fase de recuperación posterior a la última recesión y no muestran signos claros y sólidos que
permitan entender un cambio radical de coyuntura. El proceso de internacionalización ha cambiado el entorno en
que se desenvuelve el mundo de los negocios, en especial de los países en desarrollo y emergentes, quienes como
parte de solución a las crisis de las grandes economías, recibieron inversiones. Era evidente que se necesitaba
encontrar una forma propicia para salir de la grave situación razón por la cual la globalización se constituyó en la
mejor opción para que los países desarrollados encontraran en otros países ampliación de sus mercados y obtención
de materias primas. Mientras que los países en vías de desarrollo y emergentes también aprovecharon la situación
para promocionar sus productos y ser partícipes de actividades comerciales que antes estaban vedadas para ellos.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 00:00:00
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/75
Dimensión Empresarial; Vol. 12 Núm. 1 (2014)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/76
2019-12-03T14:13:16Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
La calidad de las ofertas turísticas en el departamento de la Guajira-Colombia.
Mejía González, Loreley Patricia
El presente artículo, es producto del proceso investigativo llevado a cabo en el departamento de la Guajira, cuyo
objetivo fue evaluar la calidad de las ofertas de los destinos turísticos mediante el uso de indicadores de accesibilidad.
El desarrollo del trabajo empírico requirió encuestar a 195 gerentes de los destinos turísticos y a 272 turistas que
visitaron la zona durante las vacaciones de enero y la semana santa del 2012. Los resultados, destacan recursos
turísticos con ventajas en cuanto al ecoturismo y el etnoturismo; además de las limitaciones en la calidad de las
ofertas. Las principales conclusiones, se relacionan con el potencial turístico subutilizado dada la variedad de su
inventario natural y étnico, el cual puede generar grandes oportunidades de desarrollo y gestión de empresas sociales
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 00:00:00
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/76
Dimensión Empresarial; Vol. 12 Núm. 1 (2014)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/77
2019-12-03T14:12:48Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Cadena logística de subproductos residuales en la industria de tajada de plátano para exportación
Causado Rodríguez, Edwin
El presente artículo, presenta los resultados del proyecto de investigación financiado por el Fondo Patrimonial Para
la Investigación de la Universidad del Magdalena - FONCIENCIAS, cuyo título se refiere a la “Formulación de la
cadena logística de residuos sólidos de la industria de tajadas de plátano para la exportación en el departamento
del Magdalena”. Para esto, se planteó metodológicamente el procedimiento general de diagnóstico de la cadena
logística, basado en los modelos para la gestión de la cadena de suministros propuestos por Scout y Westbrook
(1998), Mentzer (2001) y el modelo normativo para la gestión de Ballou (1991). Facilitando la generación de una
nueva estrategia de negocios, económica y ambientalmente más adecuada que permita la maximización de beneficios
y mejora de la calidad de vida de los actores de la cadena. Por último, para el alcance de este propósito, se
procede a realizar una caracterización, análisis y evaluación detallada de los agentes que constituyen e influyen
en la cadena logística en mención.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:46:52
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/77
Dimensión Empresarial; Vol. 11 Núm. 2 (2013)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/78
2019-12-03T14:12:21Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Institucionalização das manifestações da sociedade civil: das tipologias aos conceitos
de Castro Possas, Miriam
Esse trabalho se caracteriza por ser um artigo de investigação científica que tem como objetivo principal identificar
as principais tipologias utilizadas para se referir as organizações da sociedade civil e discutir seu uso no meio
acadêmico. Num primeiro momento, foram identificadas, por meio de revisão bibliográfica, tais expressões (em
português e inglês). Em sequência, foram selecionados seis termos mais citados e quantificada estatisticamente
a utilização de cada um, em banco de dados eletrônico, entre os anos de 1990 e 2012. Por fim, discutiram-se a
existência ou não de tendência na uniformização dos termos, com base nos dados encontrados. Os resultados
apontaram que as tipologias mais utilizadas em português foram: Organizações não governamentais e Terceiro
Setor e em inglês non profit organizations, non governmental organization e third sector. Tanto na literatura internacional,
quanto nacional, há uma multiplicidade de termos que convivem entre si.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:46:52
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/78
Dimensión Empresarial; Vol. 11 Núm. 2 (2013)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/79
2019-12-03T14:11:52Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Retrospectiva y reflexiones aproximadas acerca de la degradación del medio ambiente
Álvarez Marín, Nelson
Este documento tiene como propósito describir las posturas teóricas y las divergencias surgidas entre los economistas
neoclásicos y de aquellos economistas que hallaron en la física un soporte mucho más consistente para su
teorización, al trasladar a su campo de estudios la segunda ley de la termodinámica – la ley de la entropía, para
apoyar sus razonamientos en cuanto a la disipación de la energía y la materia en el medioambiente, con el fin de
demostrar que los economistas convencionales al aplicar el modelo circular producción-mercado-consumo y la sustitución
de capital, consideraron dentro de su modelo el agotamiento de los recursos naturales. De esta manera han
sido coparticipes con la degradación y contaminación medioambientales. Por estas razones se consideró oportuno
hacer notar, desde una mirada sistémica, cómo es posible conciliar a las dos corrientes de pensamiento enfrentadas,
al pensar la situación medioambiental como una relación sistema/entorno. Se efectúo para ello, un rastreo a partir
de los años 70 sobre la preocupación de las instituciones internacionales y las organizaciones, y de la sociedad civil
en general, por la búsqueda de alternativas de solución para afrontar la crisis del medio ambiente contemporáneo;
planteándose así, las nociones de sostenibilidad (sustentabilidad) y las corrientes creadas a partir de esta categoría: la sostenibilidad fuerte y la débil. Entendiendo que el fomento de la responsabilidad social y ambiental corporativas trajo consigo dispositivos que se orientan a observar, controlar, costear e intervenir las acciones de las organizaciones al impactar estas el medio ambiente como lo son: la auditoría ambiental y la contabilidad ambiental.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:46:52
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/79
Dimensión Empresarial; Vol. 11 Núm. 2 (2013)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/80
2019-12-03T14:11:25Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Desarrollo regional y sustentabilidad: turismo cultural en la región sur de Jalisco
Vargas Hernández, José G.
Este estudio tiene como objetivo analizar el potencial del turismo cultural en los municipios que conforman la región
6 del Estado de Jalisco, territorialmente delimitados en el Sur de Jalisco. En primera instancia, se identifica
la demanda de turismo cultural para conocer el perfil del turista cultural bajo los supuestos de que ellos tienden a
viajar distancias más largas que la mayoría de los viajeros. Se estudian sus motivaciones y satisfacciones con el
fin de establecer el potencial de mercado de acuerdo con las características del mercado meta en la región Sur
de Jalisco. Cualquier operación de las empresas de turismo cultural requiere el diagnóstico estratégico, lo que
explica el uso del análisis FODA como una herramienta para la planificación estratégica de estas. Por último, se
proponen algunas estrategias de desarrollo del turismo cultural en esta región del Sur de Jalisco.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:46:52
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/80
Dimensión Empresarial; Vol. 11 Núm. 2 (2013)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/81
2019-12-03T14:10:57Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Financiación con gradientes a sectores no aptos para credito bancario analizados con sotfware geogebra
Jiménez Sánchez, Jorge Iván
El artículo detalla el uso de herramientas computacionales que pueden ser utilizadas por la gerencia y la banca
en el análisis de alternativas de crédito y en la búsqueda de nuevos mecanismos de acceso a la financiación que
acá se expone y que pueden ser utilizados en la búsqueda de productos bancarios. Los gradientes son formas
de pago diferentes a las tradicionales en el que las cuotas varían en cada periodo. El uso de gradiente mejora el
flujo de caja, acá los pagos no son iguales si no que aumenta o disminuyen periódicamente según la necesidad.
GEOGEBRA es un software que permite interactuar con los elementos que componen un crédito, su interfaz cuenta
con un sistema de geometría dinámica para el análisis, la visualización y estimación de todo tipo de cálculos, es
una herramienta básica para la toma de decisiones.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:46:52
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/81
Dimensión Empresarial; Vol. 11 Núm. 2 (2013)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/82
2019-12-03T14:10:29Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Evaluación del potencial turístico de las playas del departamento del Atlántico – Colombia, desde la perspectiva ambiental
Gallardo García, Gleini
Para la evaluación del potencial turístico en las playas del departamento del Atlántico se utilizaron dos metodologías:
una que propone Reyes y Sanchez (2005) y la otra recomendada por el Ministerio de Comercio, Industria y
Turismo (2010), lo que permitió finalmente plantear un índice de potencial turístico para las playas en Colombia,
teniendo en cuenta las dos metodología utilizadas y donde se definieron tres componentes y catorce variables
para evaluar un potencial turístico desde el ámbito ambiental. La aplicación de este índice arrojó que de las 15
playas evaluadas, 2 playas obtuvieron bajo potencial turístico, 9 medio y 4 medio alto. Este índice se propone como herramienta para evaluar el potencial turístico de las playas en Colombia, con el propósito de brindar herramientas
de gestión basadas en el uso de indicadores a las administraciones públicas y privadas con referente al manejo
integrado de las playas y el desarrollo turístico del departamento.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:46:52
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/82
Dimensión Empresarial; Vol. 11 Núm. 2 (2013)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/83
2019-12-03T14:10:02Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Modernización de los servicios públicos municipales a través de las tic, desde una perspectiva integral
Patiño Galván, Israel
Se propone modernizar los servicios públicos municipales, auxiliándose de las tecnologías de la información y
comunicación, con la finalidad de mejorar la eficiencia y eficacia en la atención de los mismos, empleando metodologías
científicas cualitativas, cuantitativas y metodologías tecnológicas de intervención que auxilien la correcta
estructuración y fundamento de estos servicios. El resultado de esta investigación es la implementación de un
sistema de información integrando componentes organizacionales, estratégicos y educativos para mejorar los
procesos administrativos y operativos en la atención y seguimiento de dichos servicios. Para ello se recopiló la
información de 6 municipios de la República Mexicana mediante técnicas de investigación de campo como son
la entrevista y la observación, aplicadas al personal administrativo y operativo que presta dicho servicio en cada
uno de los municipios, además de complementar éstas con la aplicación de 196 encuestas a los ciudadanos.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:46:52
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/83
Dimensión Empresarial; Vol. 11 Núm. 2 (2013)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/84
2019-12-03T14:09:33Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Estudio e implementacion para mejorar la productividad en una planta de fibrocemento
Cortina Navarro, Julio Alfonso
Este artículo de investigación es producto del trabajo de grado de la maestría en ingeniería administrativa. Se
desarrolló como un estudio e implementación de mejoras en la productividad de la línea de producción a través de
la aplicación de estrategias, técnicas de análisis y evaluaciones existentes. Su objetivo fue el mejoramiento de la productividad en la planta de FIBROCEMENTO, sustentado en la problemática de baja productividad en la línea
de producción de placas, la cual reflejaba bajos resultados financieros de la compañía frente a los presupuestados.
Los resultados permitieron generar efectos positivos frente a la problemática en cuanto a la cadencia y el
rendimiento de materia prima, pero para los paros y rotura de producción se deben plantear nuevas estrategias
con el fin de conseguir las metas.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:46:52
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/84
Dimensión Empresarial; Vol. 11 Núm. 2 (2013)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/85
2019-12-03T14:09:05Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Reflexiones en torno a la economía del delito
Cárdenas, Jesús María
Sanabria Landazábal, Nestor Juan
En este documento se reflexiona acerca de la comisión de delitos. Los actores se determinan en función de la legitimidad,
es decir, con dolo o sin el en resultado de la defensa de vida vienes y honra. Se asume metodológicamente
que el hecho delincuencial es racional en tanto que persigue un lucro y está determinado por un cálculo intuitivo
del riesgo, así como por la posibilidad de tener una retribución suficiente estimada como ingresos esperados. En
esta lógica se puede asumir que existe una igualdad por parte del actor legítimo quien decide enfrentar o no al
delincuente justipreciando su riesgo también de manera intuitiva. A esta ecuación de equilibrio entre lo legítimo e
ilegítimo el Estado responde con políticas las cuales tienen dos extremos: una ejecutada por la institución especializada
o mediante la participación de los ciudadanos. Se pretende reflexionar acerca de una posible alternativa
para que el mix de las políticas gane en eficacia y eficiencia.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:46:52
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/85
Dimensión Empresarial; Vol. 11 Núm. 2 (2013)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/157
2019-12-03T14:08:38Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Convergencia de modelos y el mercado mundial de la educación superior: El reto para la excepción estadounidense
Gachon, Nicolas
Este articulo trata acerca del sistema de educación superior en Estados Unidos desde un ángulo organizacional,
político y económico. El análisis está enmarcado en la categoría de estudios de política y utiliza la convergencia de
modelos así como también una serie de prismas (histórico, ideológico, y geopolítico) para evaluar a largo plazo las
consecuencias de la educación superior en Estados Unidos y su temprana adhesión a las normas del mercado. El
argumento es que la construcción histórica de un modelo de educación distintiva en Estados Unidos, el cual llegó a
convertirse en fuente global de la transferencia de política después del decenio de 1980, y precisamente por esta
misma razón, últimamente condujo a una relativa erosión competitiva de la educación superior de Estados Unidos
del siglo XXI. En el caso de los Estados Unidos, la transferencia de política externa de sentido único transmitió
un implícito desafío desde el principio: tanto en la educación superior, como en otros campos, exportar requiere
capacidad de renovación para asegurar el estado de modelo del origen de la exportación.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:45:06
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/157
Dimensión Empresarial; Vol. 11 Núm. 1 (2013)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/158
2019-12-03T14:08:10Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
La información y comunicación, claves para la gestión del conocimiento empresarial
Blázquez Manzano, Alberto
Este trabajo analiza la literatura referida a la gestión del conocimiento en las organizaciones. El objetivo radica
en valorar la importancia de la gestión de la información y comunicación como condición clave para otorgar al
conocimiento un valor estratégico en la organización. Se parte de fuentes secundarias y se han seleccionado y
analizado trabajos que profundizan en los subconceptos de la información y comunicación, así como aquellos que
han mostrado claramente el proceso de transferencia práctica de los mismos en la implantación de un modelo de
gestión del conocimiento.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:45:06
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/158
Dimensión Empresarial; Vol. 11 Núm. 1 (2013)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/159
2019-12-03T14:07:43Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Demanda de vivienda nueva no vis en las tres principales ciudades de Colombia
Ortiz Galindo, Nátaly Andrea
La vivienda en Colombia al igual que en cualquier otro país, se presenta para el ser humano, como un bien fundamental,
el cual tan solo unos pocos pueden adquirir, haciendo de este un bien sensible ante las variaciones del
mercado. Variaciones tales como la tasa de interés, el ingreso per cápita, el índice de precios de vivienda nueva, la
tasa de desempleo, la inflación, la población económicamente activa, entre otras variables que afectan directamente el mercado del bien y la decisión del consumidor de adquirir dicho bien. El presente trabajo intenta identificar las variables que explican la demanda de vivienda nueva no VIS en las tres principales ciudades de Colombia como lo son: Bogotá, Cali y Medellín, en el periodo 2000 – 2010, con el propósito de proponer estrategias de política pública en el sector vivienda.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:45:06
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/159
Dimensión Empresarial; Vol. 11 Núm. 1 (2013)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/160
2019-12-03T14:07:14Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Innovación empresarial, difusión, definiciones y tipología. Una revisión de literatura
Garzón Castrillón, Manuel Alfonso
Con base en la literatura revisada se abordan los diferentes argumentos, el origen, la heterogeneidad en los procesos
asociados a las innovaciones, tanto en los factores críticos y los mecanismos, los actores que participan, así como
en la evidencia empírica que apoyan el efecto positivo de la combinación de diferentes vías para el desarrollo de
actividades de innovación. Se identificó que el primer interrogante fue el de la “difusión”, y éste ha sido abordado
por investigadores de diferentes áreas del conocimiento y en este proceso los pioneros actúan como líderes de
opinión y, a medida que el número de sujetos que han adoptado la innovación crece, también lo hace el nivel de
influencia social sobre el no-adoptador. Se identifican las fuentes de innovación más importantes; se propone la
definición y la tipología que se utilizará en la investigación: Innovación radical; Innovación de incremento o gradual;
Innovación arquitectural; Innovación conceptual.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:45:06
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/160
Dimensión Empresarial; Vol. 11 Núm. 1 (2013)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/161
2019-12-03T14:06:47Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Crecimiento y convergencia económica: Una revisión para Colombia
León, Guillén
En este artículo se realiza una exploración y exposición teórica – empírica de los enfoques que han dado origen
al debate contemporáneo del crecimiento y la convergencia económica, así como los principales resultados
obtenidos a partir de las distintas aplicaciones empíricas para Colombia. Si bien, en los trabajos aplicados al
contexto colombiano los resultados son ambiguos respecto al proceso de convergencia económica; se observa
en la mayoría de ellos la presencia de una convergencia condicionada que se acentúa más con la dinámica de
unos clubes de convergencia regional al interior del país. Estos resultados ponen de manifiesto la necesidad de
definir una política de estado orientada a corregir las enormes disparidades observadas en el ingreso per cápita
entre los departamentos de Colombia.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:45:06
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/161
Dimensión Empresarial; Vol. 11 Núm. 1 (2013)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/162
2019-12-03T14:06:19Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Competitividad del calzado de cuero colombiano: Perspectiva De la ventaja comparativa revelada (1980-2008)
García Luna, Rafael
El presente artículo es resultado de un estudio que como objetivo fundamental analizó el comportamiento competitivo
del conjunto empresas productoras de calzado de cuero en Colombia, utilizando los índices de ventaja
comparativa revelada, para examinar la dinámica comercial frente al mercado de Estados Unidos y el mercado
mundial en distintos tramos del período comprendido entre 1980 a 2008, para poder proyectar las posibilidades
de éxito en el marco de la asunción del Tratado de Libre Comercio con Estados Unidos (TLC); en este sentido, el
sector caracteriza por contar con un gran número de pequeñas empresas con poco desarrollo tecnológico y baja
productividad, con prevalencia de procesos artesanales de producción que lo hacen poco competitivo a nivel internacional y lo establecen en una posición de desventaja para aprovechar las condiciones del TLC. Los índices de
ventaja comparativa revelada utilizados describen una situación de desventaja del sector durante distintos períodos, en especial cuando la economía nacional se abrió al comercio exterior (periodo de apertura comercial 1991-2000), indicando que son necesarios cambios sustanciales en las capacidades empresariales para asumir el escenario
de internacionalización del país y poder aprovechar las oportunidades que brinda el mercado de Estados Unidos.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:45:06
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/162
Dimensión Empresarial; Vol. 11 Núm. 1 (2013)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/163
2019-12-03T14:05:51Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Plan de mejoramiento del servicio al cliente en el country international hotel.
Duran Manjarres, Fernando
En el siguiente documento se realizó un análisis de la percepción o la satisfacción del cliente del Country International
Hotel. Para el estudio, se utilizó una metodología descriptiva con un método analítico, se hicieron encuestas
a clientes del hotel y se midió la percepción de los mismos, así como el análisis del sector hotelero mediante un
análisis DOFA y otros aspectos relevantes. El estudio concluyó que existen fortalezas y debilidades respecto del
análisis del cliente. Dado que las respuestas de los usuarios señalan que si medianamente están a gusto con el
servicio, pero que difieren de algunos aspectos del mismo. Se concluye que las debilidades si son corregidas,
generan mayores beneficios e imagen a la empresa. Esto hace importante el establecimiento de estrategias de
mejora de la atención, fidelización y manejo de las quejas frecuentes. Una solución es la aplicación de CRM
(Customer relationship management) como acción estratégica básica y así mejorar la percepción de los clientes
respecto del Hotel.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:45:06
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/163
Dimensión Empresarial; Vol. 11 Núm. 1 (2013)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/164
2019-12-03T14:05:24Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Productos y servicios para los adultos mayores,un potencial nicho de mercado en Colombia
Cabrales Salazar, Omar
A partir de las nuevas tendencias de población a nivel mundial, de las estadísticas de envejecimiento que demuestran
que Colombia será un país con una población acercándose cada vez más a la tercera edad y de la elaboración
de un marco teórico sobre el envejecimiento exitoso, la resiliencia y las experiencias de otros países en cuanto a
las empresas dedicadas a ofrecer servicios especializados en actividades esparcimiento para adultos mayores;
el artículo analiza el gran potencial que existe en Colombia para construir y consolidar un nicho de mercado para
la población de la tercera edad, en particular.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:45:06
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/164
Dimensión Empresarial; Vol. 11 Núm. 1 (2013)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/165
2019-12-03T14:04:56Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Gestión del conocimiento como bases para la gerencia de centros de investigación en universidades públicas.
Berrío Caballero, Hobber José
El presente artículo busca reflexionar sobre el discurso de la gestión del conocimiento y su aplicación en las bases
para la gerencia de centros de investigación en universidades públicas, abordando el estudio desde la perspectiva
interpretativa, bajo enfoques post positivista con el uso del método hermenéutico en contexto teórico, documental,
tomando la revisión bibliográfica de trabajos de investigación de Jiménez (2007), Santillán, M. (2010), Canals, A
(2009), Valente y Soto (2005), entre otros. Al respecto, la gerencia de centros de investigación y de universidades
cobra gran importancia en la medida cómo se desenvuelve el conocimiento en esas Instituciones, igual en la capacidad
de producir nuevo conocimiento y de generar innovación. A este tenor, las consideraciones finales de la
investigación apuntaron a identificar fortalezas y debilidades de gestión del conocimiento en centros de investigación
y de universidades latino americanas, también conocer la capacidad para generar ambientes favorables en la
creación de nuevos conocimientos como el desarrollo de habilidades para el logro de los objetivos institucionales.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:45:06
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/165
Dimensión Empresarial; Vol. 11 Núm. 1 (2013)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/166
2019-12-03T14:04:29Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Aplicación de herramientas de manufactura esbelta para el mejoramiento de la cadena de valor de una línea de producción de sillas para oficina.
Wilches Arango, María Jimena
Los sistemas de producción pueden representarse y analizarse como una cadena de valor que muestre las actividades
realizadas para lograr la generación de productos o servicios ofrecidos a los clientes finales. Sin embargo
al hacer esto, es muy común encontrarse con actividades que en realidad no le agregan valor a estos productos o
servicios lo que implica un impacto negativo en la productividad del sistema. Estas actividades pueden ser clasificadas como desperdicios según la filosofía de la manufactura esbelta, la cual a su vez nos brinda herramientas que nos permiten eliminar estos desperdicios y de esta manera mejorar el flujo e incrementar la productividad de estos sistemas de producción. En este artículo, resultado de una investigación aplicada, se muestra el análisis y mejoramiento de la cadena de valor una línea de producción de sillas para oficina. Primero se presentan los
desperdicios identificados en la cadena de valor, luego se determinan las herramientas de manufactura esbelta
más apropiadas para su eliminación y finalmente se hace un análisis costo-beneficio para la implementación de
las herramientas propuestas.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:45:06
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/166
Dimensión Empresarial; Vol. 11 Núm. 1 (2013)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/206
2019-12-03T14:04:02Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Evaluación de la gestión financiera: empresas del sector automotriz y actividades conexas en el Atlántico
Fontalvo Herrera, Tomás
Este artículo de investigación presenta los resultados la aplicación del análisis discriminante en la evaluación de la
gestión financiera de las empresas del sector automotriz y actividades conexas en el Atlántico. En la metodología se
calcularon los indicadores financieros, a las 14 empresas del sector. Seguidamente, se utilizó la técnica de análisis
multivariante para explicar la pertenencia y discriminación de cada grupo, teniendo como resultado la correlación,
incremento y la incidencia de la gestión financiera de las empresas del sector estudiado. De la función discriminante
se puede concluir que los indicadores Razón Corriente (RC), Rentabilidad Operativa del Activo (RO), Apalancamiento
a Corto Plazo (ACP) y Apalancamiento a Largo Plazo (ALP) presentan diferencias significativas; en el análisis
de las medias los indicadores Razón Corriente (RC), Prueba Acida (PA), Rentabilidad Operativa del Activo (RO),
Apalancamiento a Largo Plazo (ALP) y Nivel de Endeudamiento (NDE) mejoraron en el transcurso del 2004 y 2009
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:43:02
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/206
Dimensión Empresarial; Vol. 10 Núm. 2 (2012)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/207
2019-12-03T14:03:34Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Análisis de la percepción de los clientes respecto a la calidad del servicio recibido por parte del personal que atiende en las grandes superficies de la ciudad de Ibagué
Rubio Guerrero, Germán
En el presente artículo se describen y analizan los resultados del proyecto de investigación “Identificación y análisis
de la percepción de los clientes respecto a la calidad del servicio recibido de parte de las grandes superficies
de la ciudad de Ibagué”, principalmente los relacionados con el personal que presta sus servicios en estos sitios
de compra. La investigación es de tipo descriptivo y su objetivo es identificar la percepción de los clientes de las
grandes superficies de la ciudad de Ibagué con respecto a la calidad en el servicio al cliente y los factores que la
determinan, en el cual los clientes fueron considerados como la unidad de análisis, de los cuales se extrajo una
muestra de 380 usuarios. Para el desarrollo del trabajo de investigación, se planteó una estructura teórica y conceptual
con el fin de identificar las variables relacionadas con el fenómeno de estudio, y teniendo en cuenta estas
variables se diseñaron instrumentos de recolección de datos que permitieron consolidar información relevante,
con la cual se presentó un análisis sobre los resultados obtenidos, parte de los cuales se socializan en el presente
artículo. Como parte de la investigación, se realizó un análisis sobre la percepción de los usuarios de las grandes
superficies con respecto a la calidad del servicio al cliente; se analizaron los factores que determinan la satisfacción
o insatisfacción clientes y se evidenció que el servicio que presta el personal encargado de la atención al cliente
es un aspecto crítico en la evaluación de la calidad del servicio.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:43:02
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/207
Dimensión Empresarial; Vol. 10 Núm. 2 (2012)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/208
2019-12-03T14:03:07Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Externalización de procesos de negocio en tecnologías de la información y la gestión estratégica del conocimiento. Una revisión de la literatura
Acosta Prado, Julio César
El propósito de esta revisión de literatura es analizar si existe relación entre la externalización de procesos de
negocio (EPN) en tecnologías de la información (TI) y, la gestión estratégica del conocimiento (GEC). El estudio
realizado permitió conocer las principales aproximaciones que se han venido conformando, desde la década de
los ochenta hasta la actualidad y que, a su vez, han marcado el enfoque investigativo en ambas áreas. Desde el
punto de vista teórico, la principal contribución del estudio es la vinculación de dos marcos conceptuales (externalización
de procesos de negocio y gestión estratégica del conocimiento), que apenas han sido tratados en conjunto
en investigaciones precedentes sobre el tema. Desde un punto de vista práctico, los hallazgos identifican que la
EPN en TI tiene efectos directos e indirectos al interior de las organizaciones, que influyen de forma positiva o
negativa en la GEC para alcanzar competitividad y, por ende, éxito empresarial.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:43:02
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/208
Dimensión Empresarial; Vol. 10 Núm. 2 (2012)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/209
2019-12-03T14:02:38Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Diseño de un modelo de responsabilidad social empresarial en una empresa de consultoría a traves de la aplicación del mercadeo social
Rojas Escarria, María Victoria
De acuerdo con el auge de la responsabilidad social como parte de las ventajas competitivas para desarrollarse
como negocio, el presente artículo busca reflexionar y estudiar la importancia e incidencia de esta clave del éxito
en los escenarios empresariales dedicados a la consultoría tomando como referencia una Multinacional dedicada
a la ingeniería, consultoría e interventoría, cuya intención es convertir en elemento estratégico el concepto
de responsabilidad Social. Se propone un modelo, sostenible a largo plazo, que crea una interrelación entre los
stakeholders y el valor social, económico, ambiental, y operacional desarrollado en la Industria como criterio para
el mejoramiento del clima organizacional, el incremento del valor de la empresa, el mejoramiento en la comunicación
interna y externa y la confiabilidad y respaldo de los mercados financieros e inversionistas. A partir de éste,
se define una estructura de mercadeo social que permite consolidar el compromiso ético y moral desarrollado en
cada pilar del negocio.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:43:02
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/209
Dimensión Empresarial; Vol. 10 Núm. 2 (2012)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/210
2019-12-03T14:02:11Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Gerencia del capital intelectual
Sanz Del Vecchio, Daniel Arturo
El propósito del presente artículo es reflexionar los elementos de mayor importancia dentro del contexto de la
estrategia de la Gerencia del Capital Intelectual lo cual mediante un desarrollo de tipo documental, posibilito la
referencia de importante autores en la materia. Dentro de los desarrollos presentados se tiene que la Gerencia
del Capital Intelectual refiere a las acciones organizacionales para lograr el manejo inteligente de este recurso.
De igual manera se destaca la importancia del mismo para el caso de las Universidades, como organizaciones
facilitadoras de servicios, las cuales pueden asumir frente a los retos característicos del sistema, algunas determinaciones
expresadas por los autores para la adecuada identificación, administración, establecimiento de indicadores
así como de su preservación. Además se logró el análisis de los postulados de los más representativos
autores en materia de capital intelectual, de igual manera la revisión de alguno modelos de trabajo que para el
caso de las universidades resultan adecuados, destacándose los aportes de Bueno (2002), en su propuesta del
Modelo de Capital Intelectual “INTELECT” (EUROFORUM). Así mismo resultó oportuno conocer la manera como
las organizaciones gestionan los aspectos que permiten asegurar o preservar el capital intelectual de las mismas,
permitiendo indicar algunas acciones viables para el caso de las Universidades.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:43:02
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/210
Dimensión Empresarial; Vol. 10 Núm. 2 (2012)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/211
2019-12-03T14:01:43Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Estrategias de neuropoliting para una politica decadente La ciudad de Barranquilla como muestra
Campo Jiménez, Milton
El Neuropoliting consiste en la aplicación de técnicas pertenecientes a las neurociencias, en el desarrollo de estrategias
de marketing político, estudiando los efectos que la publicidad política tiene en el cerebro humano, con
la intención de poder llegar a predecir e influir en la conducta del elector. El Neuropoliting permitirá mejorar las
técnicas y recursos de la publicidad política para ayudar a comprender la relación entre la mente y la conducta
del elector destinatario, algo que en la actualidad puede considerarse el desafío más importante para el marketing
político. Sin embargo, los críticos afirman que se podrían llegar a controlar las decisiones del elector, y que estas
técnicas pueden considerarse invasivas para la intimidad de las personas, al poder llegar a orientar las emociones
personales hacia ideologías políticas poco sanas.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:43:02
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/211
Dimensión Empresarial; Vol. 10 Núm. 2 (2012)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/212
2019-12-03T14:01:15Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
La Responsabilidad Social Empresarial (rse) y su implicación en la inclusión y movilidad del capital humano
Patiño Díazgranados, Luz Angélica
El presente artículo aporta información relacionada con la movilidad del talento humano en empresas globalizadas
y las circunstancias que rodean la movilidad del personal, entre las que se cuentan las motivaciones que los impulsan
a ser movilizados, las competencias requeridas para poder participar de estos procesos, los aspectos que
determinan su adaptación al nuevo ambiente laboral así como también las circunstancias que definen el regreso a
su ciudad natal. De igual manera se analiza como principio de Responsabilidad Social Empresarial, la inclusión en
los procesos de movilidad, las bondades que ofrece y el manejo de la diversidad que viene implícita en la misma
y que carece de un estándar para manejarla adecuadamente en cada organización. Así mismo trata sobre la discriminación
que trae consigo esta inclusión, a cuyos tratamientos inhumanos que se presentan con regularidad,
están expuestas las minorías que son empleadas, relacionando éstas con grupos que profesan religiones o de
preferencias sexuales diferentes, discriminación por sexo (hombre o mujer en cargos directivos), etnias, edad y
discapacidad entre otras obligando a la empresa a que considere desarrollar estrategias que conduzcan a ofrecerle
al trabajador un trato digno y respetuoso durante el desempeño de su labor.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:43:02
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/212
Dimensión Empresarial; Vol. 10 Núm. 2 (2012)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/213
2019-12-03T14:00:49Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Calidad y su evolución: una revisión
Torres Saumeth, Katherine María
Intentar referirse al término calidad es no encontrar una definición concreta y hasta llegar a una controversia en
el intento. Se cree que todos saben a qué se refiere pero, probablemente, no es así, pues es un término usado
continuamente y que ha cobrado fuerza a largo de la historia. Este artículo tiene como objetivo presentar una
revisión y análisis de la percepción de la calidad y su evolución en el tiempo, y los principales enfoques que se le
han atribuido. Para ello, se realizó una revisión bibliográfica a través de artículos y libros de reconocidos autores
sobre este tema. Se concluye sobre la importancia de abordar estos temas en la comunidad investigativa, con el
fin de obtener información acerca del estado actual del conocimiento con respecto a temas de interés.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:43:02
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/213
Dimensión Empresarial; Vol. 10 Núm. 2 (2012)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/275
2019-12-02T14:24:18Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Regional Development And Vision Of Future Of Boyacá’s Industrial Corridor*
Acosta-Prado, Julio César
Mojica Sastoque, Francisco José
Espinosa Cuervo, José Oswaldo
This article is the result of a research project: A Foresight Analisys of a Region for Economic Planning -- Boyacá’s
Industrial Corridor Towards 2019.The theoretical foundations of the project were based on Territorial Foresight. The
methodology was designed considering the following aspects: (1) Current situation of the region within a Global,
National and Regional context; (2) Identification of world trends and technology affecting the region and its productive
sectors; (3) Identification of key factors that characterize the region; (4) Prioritization of strategic variables and
understanding of the territorial development system. Based on these aspects, four alternate scenarios of possible
futures (futuribles) which could take place in the region were constructed. Likewise the most likely scenario “bet
scenario” was proposed which was called “Competitive Region - World Integrated”. It comes with seven strategies
for its concretion from the present time. The study becomes even more important since the region has received
funds coming from the National Government as well as from foreign investment interested in strategic projects.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:52:17
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/275
Dimensión Empresarial; Vol. 12 Núm. 2 (2014)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/276
2019-12-02T14:23:50Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Discriminación Salarial Por Género “Efecto Techo De Cristal”. Caso: Siete Áreas Metropolitanas De Colombia
Chávez, Nelson Manolo
Ríos, Héctor
Este documento pretende determinar la existencia de la discriminación ocupacional de las mujeres “efecto
techo de cristal” a través del análisis de un modelo probabilístico para el periodo comprendido entre 1984 y
2010, analizando de manera descriptiva los posibles factores que inciden para que las mujeres no alcancen
los cargos directivos que normalmente son ocupados por los hombres. De esta manera, se evalúa el nivel de
discriminación por género en los cargos jerárquicos, estimando un modelo “Probit”, por medio del cual se validó
la situación laboral de la mujer en las siete áreas metropolitanas (Manizales, Bogotá, Cali, Bucaramanga,
Medellín, Pasto y Barranquilla), y a partir del cual, se logró establecer que existe una barrera invisible explicada
por lo prejuicios del empleador hombre que no permite que la mujer alcance dichos cargos directivos.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:52:17
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/276
Dimensión Empresarial; Vol. 12 Núm. 2 (2014)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/277
2019-12-02T14:23:22Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
La Comercialización Del Producto “Turismo Deportivo”
Blázquez Manzano, Alberto
Este trabajo analiza la literatura referida al turismo deportivo y a las características del cliente de este tipo
de servicios. Partiendo de fuentes secundarias y una vez analizado las características de esta demanda, se
propone el desarrollo de estrategias de comercialización de este producto, así como las tendencias futuras
previsibles para el sector turístico.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:52:17
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/277
Dimensión Empresarial; Vol. 12 Núm. 2 (2014)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/278
2019-12-02T14:22:54Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Aplicación Del Modelo Scor Para El Servicio De Limpieza De Contenedores Tanque (Iso Tanks)
Fontalvo-Herrera, Tomás J.
Cardona-Rojas, Daimer
Morelos Gómez, José
En este artículo de investigación se propone una estructura soportada en el modelo SCOR para los procesos
ejecutados por un operador logístico en las transacciones internacionales en Cartagena- Colombia. Se pretende
analizar la cadena de suministro del servicio de limpieza y mantenimiento de contenedores de circulación internacional
tipo ISO tanque como actividad fundamental en el comercio internacional de líquidos y gases a granel
se utiliza el modelo de referencia para la cadena de suministro (Modelo SCOR), con el fin de poder diseñar la
estructura de la gestión logística de dicho servicio. Asimismo, se estructuran y proponen los diferentes niveles
y los componentes asociados con diagramas, mapas de procesos y mapas geográficos, identificando los atributos
e indicadores más importantes que debe tener la prestación de este servicio. Finalmente, se establece
la estructura logística que posibilita el posicionamiento estratégico para las compañías que intervienen para la limpieza de los contenedores y se destaca la efectividad del modelo utilizado para el análisis y mejoramiento
de los procesos logísticos de las organizaciones a nivel internacional.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:52:17
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/278
Dimensión Empresarial; Vol. 12 Núm. 2 (2014)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/279
2019-12-02T14:22:25Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Estrategias De Inversión En Capital De Trabajo Aplicadas Por Las Micro, Pequeñas Y Medianas Empresas Colombianas De Comercio Textil En El Municipio De Maicao
Angulo Rangel, Franklin Alejandro
Berrío Caballero, Hobber José
El presente artículo tiene por objetivo analizar las estrategias de inversión en capital de trabajo aplicadas por
las micro, pequeñas y medianas empresas (MIPYMES), del sector comercio textil en el municipio de Maicao,
Colombia, desde una perspectiva sistémica y estratégica de la gerencia financiera, apoyándose en la teoría
de estructura financiera. Se utilizó como instrumento la matriz de registro de datos, la validación se obtuvo mediante
la prueba de análisis de contenido y de fuentes documentales. Los resultados indican que las empresas estudiadas utilizan una estrategia moderada para administrar el capital de trabajo, como resultado de una
política flexible de inversión en activos circulantes y una estrategia agresiva de financiamiento, caracterizada
por altos niveles de endeudamiento, bajo rendimiento y alto riesgo financiero. Se concluye que las empresas
no tienen una gestión eficiente del capital de trabajo por lo cual deben incorporar financiamiento a largo plazo,
incrementar el patrimonio y optimizar la gestión de inventarios.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:52:17
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/279
Dimensión Empresarial; Vol. 12 Núm. 2 (2014)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/280
2019-12-02T14:21:58Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Percepção De Valores Organizacionais: Contribuições Para A Gestão De Pessoas No Setor De Serviços.
Leite Freire, Denilson Aparecida
Renault de Moraes, Lúcio Flávio
Este artigo tem como objetivo analisar a percepção dos valores organizacionais para funcionários de organizações
no setor de serviços. Para isso foi tomado um levantamento quantitativo de 332 pessoas do setor. Os
resultados mostraram que, apesar de os valores prevalecentes, conservação, hierarquia e dominação, têm
uma gestão conservadora e hierárquica, com foco nos valores que controlam os processos internos, o que
traz aspectos negativos a essas organizações.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:52:17
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/280
Dimensión Empresarial; Vol. 12 Núm. 2 (2014)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/281
2019-12-02T14:21:30Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Emprendimiento En América Latina Y Su Impacto En La Gestión De Proyectos
Sparano Rada, Humberto
El Emprendimiento es un proceso que con el transcurso del tiempo, ha venido causando en América latina un
impacto positivo en la creación de empresas, fenómeno que coadyuva a la generación de empleos, mejorando su eficiencia en la productividad y lograr un nivel de competitividad en mercados nacionales e internacionales.
Este artículo permite analizar el desarrollo que se ha venido gestionando en materia de emprendimiento en América latina, desde la sola idea de llevar a cabo un negocio, pasando por el grupo que desiste de la idea
después de un corto tiempo, hasta llegar a formar parte de los emprendedores establecidos, quienes con su actitud, actividades y aspiraciones, aunado a la innovación y manejo eficiente de los recursos, caracterizan al emprendedor de América latina, convirtiéndose en punto de apoyo a la gestión de proyectos y por ende al
desarrollo de la región.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:52:17
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/281
Dimensión Empresarial; Vol. 12 Núm. 2 (2014)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/282
2019-12-02T14:21:01Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Gerencia Estratégica E Innovación Empresarial: Referentes Conceptuales
González Molano, Carlos
Martínez Campo, José Luis
La innovación se ha convertido en uno de los instrumentos fundamentales dentro de las empresas que quieren seguir
siendo competitivas y además socialmente responsables, en un entorno cada vez más complejo y cambiante. Con
todo, la innovación no es un concepto fácil de entender; muchas empresas, e incluso académicos, todavía desconocen
su significado y cómo puede afectar su evolución. Así mismo, la innovación no siempre implica crear algo nuevo,
sino que a veces está relacionada con implementar algo que ya existe. No obstante, muchas firmas abusan de esta
definición básica; todo lo que es nuevo para ellos, por pequeño que sea, lo llaman innovación; confundiéndose en
muchos casos la innovación con mejora continua. Este artículo busca lograr una aproximación entre la gerencia
estratégica y la innovación empresarial, desde una perspectiva de la evolución conceptual de estos constructos.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:52:17
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/282
Dimensión Empresarial; Vol. 12 Núm. 2 (2014)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/283
2019-12-02T14:20:33Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Incidencia Del Liderazgo En Los Factores Críticos Del Éxito Como Estrategia Competitiva Empresarial
Gil Osorio, Ivonne María
Ibarra Lopesierra, Sait
En las organizaciones, en el mundo cambiante de la globalización requieren, para ser exitosas en el mercado,
de liderazgo expresado como factores críticos del éxito, que se expresan en la influencia en el entorno. Estos determinan que clases de estrategias competitivas planificar, con el propósito de permanecer y sobresalir. Este
artículo reflexiona sobre este tema desde la perspectiva interpretativa, bajo enfoques positivista, con el uso del método hermenéutico en contexto teórico y documental. Se plantea en la reflexión final como el liderazgo y los
factores críticos del éxito en las organizaciones juegan un papel fundamental, siendo este enfoque empresarial una herramienta dinámica en las estrategias de competitividad.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:52:17
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/283
Dimensión Empresarial; Vol. 12 Núm. 2 (2014)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/284
2019-12-02T14:20:05Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
Estudio Del Contexto En La Planificación De Las Organizaciones Sociales De Educación Superior Del Sector Público
Mendivil Zúñiga, Tulio Nel
El presente artículo es producto de la reflexión sobre una propuesta investigativa acerca del diseño de la etapa
de planificación del proceso de gestión administrativa de las organizaciones sociales de educación superior
del sector público, donde se hace una revisión teórica de la planificación como fase inicial del proceso administrativo
y del contexto sociocultural. El objetivo del este artículo es proponer que para establecer la etapa de
planificación del proceso administrativo se lleva a cabo primeramente un estudio del contexto social, económico,
empresarial, productivo. Es así, que se propone que las instituciones de educación superior del sector público
de la Cuenca Grande del Caribe realicen estudios del contexto para aprovechar las oportunidades, recursos,
condiciones y características de sus entornos, y no aplicar modelos administrativos de diseños extranjeros de
otras latitudes que nada tienen que ver con nuestras realidades. Esto permite mirar que en esta zona se tienen
condiciones y características comunes por ser caribes.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:52:17
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/284
Dimensión Empresarial; Vol. 12 Núm. 2 (2014)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/335
2019-12-02T14:19:37Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
WATERFRONT TRANSFORMATIONS AND CITY/PORT INTERFACE AREAS IN HAMBURG
Schubert, Dirk
Hamburg has had a major transformation at the urban level within the metropolitan region including the increase of people born and immigrants, and to ensure an adequate supply in the market for the growing number of households of one and two peoples and the demand for series of ages between 15 and 30 years that means young people, one must know how to manage public and private budgets. The most important idea is the new concept of urban development in Hamburg which is harnessing the potential of a growing metropolis and so since 2004 where start this forecast, plus the Territorial Vision Hamburg is based on key growth industries city to strengthen its role as an engine of economic dynamics. In Hamburg this development is carried out with a port where there starts all the transformation of assets in the city center. The future space requirements, technical infrastructure and new container terminals and the protection of the environment are a great and costly challenge for the entire city. And specifically beginning of the expansion the "String of Pearls" started in Elbe and Altona. They spent wars and events that the city faced to reach what it is today without neglecting its urban development for the entire benefit of the population.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:55:48
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/335
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 1 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/336
2019-12-02T14:19:09Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
EVALUACIÓN DE FACTORES DE RIESGO CON INFLUENCIA EN LOS RETORNOS DE LOS ACTIVOS DE LA CANASTA COLCAP EN COLOMBIA, 2009-2012
Carmona MUñoz, Diana Milena
Vera Leyton, Marcos
La investigación tiene como propósito evaluar los potenciales factores de riesgo con influencia en los retornos de los activos en el mercado accionario colombiano bajo el desarrollo del modelo de tres factores de Fama & French, el cual postula que el retorno esperado de las carteras es explicado por la sensibilidad de factores como el mercado, un factor tamaño y la relación ratio libro/bolsa. El desarrollo de la investigación se lleva a cabo través de un tipo de metodología cuantitativa no experimental de corte transversal utilizando un modelo multifactorial de variables microeconómicas (modelo Fama & French), a través del cual se toman las acciones que cotizan en el mercado local representadas a través de índices COLCAP en los periodos 2009-2012. La conclusión principal se fundamenta en que son los factores mercado y tamaño de las empresas (SMB), los más influyentes en el comportamiento de los retornos de los activos.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:55:48
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/336
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 1 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/337
2019-12-02T14:18:41Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
ANALISIS DEL COMPORTAMIENTO ESTRATÉGICO Y EL DESEMPEÑO ORGANIZACIONAL EN LAS PYME DEL CENTRO DE TAMAULIPAS EN MÉXICO
Sánchez Tovar, Yesenia
Zerón Felix, Mariana
Mendoza Cavazos, Guillermo
Esta investigación tiene como objetivo analizar el comportamiento estratégico adoptado por las PyMEs del centro de Tamaulipas en México basado en la tipología de estrategia definida por Miles y Snow (1978). Así mismo se analiza si existen diferencias entre el tipo de estrategia adoptada y el desempeño organizacional de las empresas. Para ello se aplicó el cuestionario propuesto por Aragón (1996) a 84 empresas PyME mexicanas examinándose las dimensiones que conforman la estrategia empresarial y a través de un análisis por conglomerados se clasificaron las empresas obteniéndose que el 28.5% adoptan un comportamiento estratégico reactivo frente a un 22.6% de empresas que adoptan un comportamiento explorador, un 21.4% y 27.5% de empresas con comportamiento analizador y defensivo respectivamente. Los resultados denotan que no existen diferencias significativas entre el comportamiento estratégico y el desempeño empresarial medido por las variables financieras ROI, ROA y Margen de Utilidad.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:55:48
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/337
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 1 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/338
2019-12-02T14:18:13Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
INVERSIÓN PÚBLICA EN COLOMBIA Y SUS EFECTOS SOBRE EL CRECIMIENTO Y LA CONVERGENCIA DEPARTAMENTAL
León, Guillén
Benavides Gutiérrez, Hamadys
Uno de los mecanismos para impulsar el crecimiento económico, y su posible convergencia, a nivel regional se origina en el nexo con la inversión pública. Por ello, la política regional orientada a la provisión de capital público es actualmente la alternativa más utilizada para resolver disparidades territoriales. En este trabajo se examina los efectos de la inversión pública, a partir de las transferencias o asignaciones del presupuesto nacional, sobre el crecimiento económico y la convergencia departamental para Colombia en el periodo 1994 – 2012. Se utilizó la metodología de panel de datos para capturar la heterogeneidad asociada a las características no observables entre los departamentos y el tiempo. Los resultados revelan presencia de convergencia β absoluta y condicional en el periodo analizado; sin embargo, no se evidencia una relación directa de las transferencias dentro del proceso de convergencia departamental para la muestra seleccionada.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:55:48
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/338
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 1 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/339
2019-12-02T14:17:47Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
ESTILOS DE MANEJO DE CONFLICTOS, INTELIGENCIA EMOCIONAL Y DESARROLLO MORAL EN ESTUDIANTES DE GERENCIA
Villamediana, Jenely
Donado, Antonio
Zerpa, Carlos Enrique
Esta investigación contrastó las relaciones entre estilos de manejo de conflictos, inteligencia emocional y desarrollo moral en estudiantes de gerencia venezolanos a través de un diagrama de rutas. Se empleó el Inventario de Estilos de Manejo del Conflicto (ROCI-II), el Inventario de Inteligencia Emocional (IIESS-R) y el Test de Definición de Criterios Morales (DIT). El modelo de rutas resultó parcialmente válido puesto que el estilo de manejo de conflicto integrador es predicho solo por el manejo de las emociones; esta predice también los estilos de manejo de conflicto complaciente y comprometido; la percepción de las emociones de otras personas predice la moralidad de principios y la percepción de las propias emociones el estilo de manejo de conflicto integrador. Se evidencia que las mujeres conocen mejor sus propias emociones pero las controlan menos que en el caso de los hombres. Se requiere mayor investigación para precisar el efecto moderador de otras variables sobre las relaciones propuestas.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:55:48
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/339
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 1 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/340
2019-12-02T14:17:20Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
LAS CONTRIBUCIONES DEL INTRAEMPRENDIMIENTO A LA ESTRATEGIA DE MANUFACTURA
Rubio Guerrero, Germán
El intraemprendimiento es un constructo que se ha venido abriendo paso en las organizaciones. De hecho es una concepción que bien orientada trae muchos beneficios no solo a las empresas sino en particular a sus colaboradores. Muchas de las contribuciones que a través del intraemprendimiento pueden hacer los empleados son acerca de diseños de procesos, herramientas y métodos de trabajo. Es allí donde se encuentra la fusión entre intraemprendimiento y estrategia de operaciones. Dentro de este contexto es importante señalar los puntos de encuentro entre estas teorías y determinar la importancia que esta metodología tiene para las diferentes organizaciones. Este artículo pretende realizar esa aproximación a través de una revisión teórica de ambos campos de conocimiento. Al final del contraste se encontró que el intraemprendimiento, no solo presenta una fuerte relación con las estrategias de manufactura, sino que sus contribuciones son destacables en el mejoramiento de la posición competitiva de las empresas.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:55:48
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/340
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 1 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/341
2019-12-02T14:16:53Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
MODELO DE CAPACIDADES DINÁMICAS
Garzón Castrillón, Manuel Alfonso
Este artículo es un avance del proyecto de investigación denominado “Las capacidades dinámicas en las organizaciones“. Pretende determinar la relación entre las capacidades dinámicas y la estrategia en las organizaciones, se propone un modelo de capacidades dinámicas, para conseguir este objetivo. se ha revisado la literatura relativa a investigaciones realizadas anteriormente sobre este enfoque teórico que, tras su aparición en la última década del siglo XX, ha tenido una rápida expansión en el ámbito académico de la dirección de empresa, teniendo en cuenta que las organizaciones están en procesos permanentes de cambio, fortalecimiento y renovaciones de sus capacidades; con base en el cual se determinan las variables que se utilizarán en esta investigación: capacidad de absorción; capacidad de innovación; capacidad de aprendizaje y capacidad de adaptación, además se proponen cinco hipótesis y finalmente unas conclusiones
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:55:48
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/341
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 1 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/342
2019-12-02T14:16:26Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
CAPITAL INTELECTUAL Y GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO EN LAS CONTRALORÍAS TERRITORIALES DEL DEPARTAMENTO DEL ATLÁNTICO
Archibold, Wendell
Escobar, Adalberto
El objetivo del presente artículo se ubica en el diagnóstico del estado actual del capital intelectual como dimensión de la gestión del conocimiento en las contralorías territoriales del departamento del Atlántico. Para lograr esta finalidad, se ejecutó una investigación de carácter cuantitativo, utilizando como método de estudio el descriptivo; la investigación fue dirigida a los funcionarios de las contralorías territoriales del departamento del Atlántico, los cuales fueron abordados a través de una encuesta tipo Likert. Los resultados resaltan la existencia de estrategias proclives a la generación de conocimientos relevantes y útiles a partir de los activos intangibles en su dimensión humana, relacional y estructural. Se concluye que las instituciones dedicadas el control fiscal en el departamento antes mencionado, poseen capacidades de identificación, producción y transmisión de conocimiento capaz de generar ventajas competitivas y valor agregado a través de la presencia de prácticas relacionadas con el capital humano, el capital relacional y el capital estructural.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:55:48
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/342
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 1 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/343
2019-12-02T14:15:58Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
COOPERACIÓN E INTEGRACIÓN EN LA GESTIÓN DE LA CADENA DE SUMINISTROS EN PYMES DEL CALZADO EN LA CIUDAD DE BOGOTÁ
Álvarez Marín, Nelson
Trujillo Trujillo, John
El artículo sintetiza los resultados de la investigación Grados de cooperación e integración en la gestión de la cadena de suministros para las Pymes del calzado en El Restrepo en Bogotá. El objetivo se centró en estudiar las intensidades de la integración y la cooperación productivo/empresarial asociadas a la fabricación y comercialización de calzado. Se desagrega el documento en la problematización; seguido de los asuntos de articulación entre método/metodología; el análisis de los resultados y las conclusiones. Se asumió un método cuantitativo/cualitativo, a partir de abordar las Pymes desde los planos racional económico, socio-psico-cultural y sistémico-complejo. Para ello se adoptó un enfoque teórico desde la propuesta de los sistemas sociales y de la teoría empresarial de cadena de suministro y de gestión de la cadena de suministro. Se determinó como resultado del trabajo la existencia de una débil cadena de integración en la aglomeración, lo que conlleva bajos niveles de competitividad para afrontar los cambios del mercado en un contexto de globalización económica.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:55:48
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/343
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 1 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/344
2019-12-02T14:15:32Z
dimension-empresarial:ART.
2322-956X
dc
ANÁLISIS DEL ESTRÉS DE LA FUERZA DE VENTAS EN UN PERÍODO DE CRISIS ECONÓMICA
Luna Cortés, Gonzalo
Este trabajo analiza los efectos de las variables subyacentes de una situación crisis económica sobre el estrés del personal de ventas; específicamente se examina el caso de España. Para ello, se realizaron 150 encuestas a vendedores en la ciudad de Valencia, y se examinó el estrés y su relación con variables derivadas de la crisis. La relación entre los constructos se analizó a través de un Análisis Factorial Confirmatorio y Ecuaciones Estructurales. Los resultados indican que la percepción de un entorno poco estable y que ofrece pocas posibilidades laborales ejerce una influencia sobre el estrés de la fuerza de ventas. Por otro lado, muchos de los vendedores contratados por las empresas en la actualidad española han sido formados en otras áreas y sienten una baja identificación con el puesto de trabajo, lo que también provoca un aumento de estrés. Con base en los resultados, la investigación concluye con una serie de directrices para mejorar la gestión en relación con la temática de análisis.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:55:48
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/344
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 1 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/412
2019-12-02T14:14:35Z
dimension-empresarial:ART.
"150130 2015 eng "
2322-956X
dc
LOG-NORMAL MODEL FOR PREDICTING THE PRICE OF SHARES OF THE BANKING SECTOR
Parody Camargo, Edder
Charris Fontanilla, Arturo
García Luna, Rafael
The following article develops a prediction exercise of share’s prices in the banking sector that quoted in the general index of the Stock exchange of Colombia (IGBC) during the period from 17 to 24 July 2015, using a model Log-normal complemented with Monte-Carlo’s simulations, in order to determine goodness of fit test of the model, using the root-mean-square deviation (RMSD). The results indicate that the model is useful to make an approximation to the possible minimal and maximum values that shares can take. Nevertheless, it´s results lack the sufficient precision to induce the accurate purchase of this type of financial assets. Since the profitability of these shares is calculated using the last 100 information and the model contributes equal relevancy to data t-100 to t-1. Without mattering if in t-1 moment, the volatility is lower or higher than in the t-100 moment, reason by is recommended in following researches, the application of models with mobile averages of gentle exponential and models of the Arch and Garch family, with major capacity of prediction.
Universidad Autónoma del Caribe
2016-04-25 00:00:00
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/412
Dimensión Empresarial; Vol. 14 Núm. 1 (2016)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/424
2019-12-01T14:18:11Z
dimension-empresarial:ART.
"161218 2016 eng "
2322-956X
dc
Evaluation of The Effects of Endogenous Money in Real Cycles
Chávez Muñoz, Nelson Manolo
Pereira Silva, Jackson Paul
The study analyzes the effects that are of endogeneity of money as it postulates the Post-Keynesian school in the rate of growth of emerging countries such as Colombia, Chile and Argentina and advanced countries like United Kingdom, United States and Canada; making a comparison of the results between the two groups of countries. Moreover, an economic model for each group of countries where domestic credit and international reserves independently explain the monetary base, in order to try to argue the endogeneity of this is estimated. The paper presents an approach to the theoretical framework of the topic from the post-Keynesian approaches, including the theory of the monetary circuit, which becomes important in this work, since circuitists argue that the production process expanded through bank credit , which is part of what is intended to demonstrate. On the other hand, econometric models were estimated using the methodology of panel data for the years between 1994 and 2011. Econometric estimates show first that the growth rate of the two groups of countries is explained by the monetary base and the money multiplier inelastically.; while the monetary base responds inelastically to domestic credit and international reserves in the two groups of countries.
Resumen
El estudio analiza los efectos que existen de la endogeneidad del dinero como lo postula la escuela Post-Keynesiana en la tasa de crecimiento de países emergentes como Colombia, Chile y Argentina y de países avanzados como Reino Unido, Estados Unidos y Canadá; realizando una comparación de los resultados entre los dos grupos de países. De otra parte, se estima un modelo económico para cada grupo de países en el que los créditos domésticos y las reservas internacionales explican de manera independiente a la base monetaria, con el fin de tratar de argumentar la endogeneidad de la misma. El documento presenta una aproximación al marco teórico del tema tratado desde los planteamientos post-keynesianos, incluyendo la teoría del circuito monetario, la cual cobra importancia en este trabajo, ya que los circuitistas argumentan que el proceso de producción se expande a través el crédito bancario, que es en parte lo que se pretende demostrar. De otro lado, los modelos econométricos se estimaron utilizando la metodología de panel de datos, para los años comprendidos entre 1994 y 2011. Las estimaciones econométricas evidencian en primer lugar que la tasa de crecimiento de los dos grupos de países está explicada por la base monetaria y el multiplicador monetario de manera inelástica.; mientras que la base monetaria reacciona inelásticamente a los créditos domésticos y a las reservas internacionales en los dos grupos de países.
Resumo
O estudo analisa os efeitos que existem endogeneidade de dinheiro como postulado escola pós-keynesiana da taxa de crescimento dos países emergentes, como Colômbia, Chile e Argentina e os países avançados, como Reino Unido, Estados Unidos e Canadá; fazendo uma comparação dos resultados entre os dois grupos de países. Além disso, um modelo econômico para cada grupo de países onde o crédito doméstico e as reservas internacionais explicar de forma independente a base monetária, a fim de tentar argumentar a endogeneidade do mesmo é esperado. O artigo apresenta uma abordagem para o enquadramento teórico do tema das abordagens pós-keynesianos, incluindo a teoria do circuito monetário, o que se torna importante neste trabalho, uma vez que os agentes argumentam que o processo de produção se expande através de crédito bancário , que é, em parte, o que é destinado a provar. Por outro lado, os modelos econométricos foram estimados utilizando a metodologia de dados em painel para os anos entre 1994 e 2011. estimativas econométricas mostram pela primeira vez que a taxa de crescimento dos dois grupos de países é explicada pela base monetária eo multiplicador de dinheiro inelástica.; enquanto a base monetária reage inelástica ao crédito interno e as reservas internacionais nos dois grupos de países.
Universidad Autónoma del Caribe
2016-12-20 00:00:00
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/424
Dimensión Empresarial; Vol. 15 Núm. 1 (2017)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/425
2019-12-02T14:06:30Z
dimension-empresarial:ART.
"160130 2016 eng "
2322-956X
dc
GREEN COMPANY BREAKDOWN OF NECESSITY OF A MODEL
Pérez, Luis Alfonso
Garzón, Manuel Alfonso
Ibarra, Manuel Alberto
This article aims to diagnose the need for a model code of ethics or green sustainable company and raise awareness among employers of SMEs in the importance of integrating the business model to the environment and social development processes business and provide tools needed for this sustainable approach is implemented in small and medium enterprises in Latin America. Work of primary research sources was developed using a structured questionnaire to a representative sample of Managers and Owners of Travel Agencies of the Mexican Association of Travel Agencies (AMAV) during the second half of the 2013. This questionnaire to know the extent of Code of ethics within a framework of sustainability and corporate social responsibility (CSR) everyday of the AMAV affiliates. The results showed the urgency and importance of implementing the Code of Business Ethics to be more transparent between partners and develop CSR programs as soon as possible to contribute to society and the environment from the drive of all affiliates the association
Universidad Autónoma del Caribe
2016-04-25 00:00:00
application/pdf
application/msword
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/425
Dimensión Empresarial; Vol. 14 Núm. 1 (2016)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/442
2019-12-01T14:09:53Z
dimension-empresarial:ART.
"170202 2017 eng "
2322-956X
dc
DINAMICA DEL TURISMO DE SALUD INTERNACIONAL: UNA APROXIMACION CUANTITATIVA
De la Puente, Mario
El objetivo del presente artículo es analizar con de manera cuantitativa la dinámica y tendencias regionales del turismo de salud a nivel global. Se presentan las principales variables y tendencias que han consolidado un sector innovador caracterizado por la relación de diferentes sectores en la oferta del servicio final. La metodología utilizada se basa en la revisión bibliográfica de artículos científicos, de revisión e informes de consultoras sobre dinámicas regionales del turismo de salud. Como resultado se evidencia que el sector se encuentra en pleno aumento de la demanda de turistas internacional y que los principales oferentes se encuentran en proceso de especialización de los servicios médico-turísticos ofrecidos. También se concluye que los principales oferentes de servicios turísticos de salud en diferentes continentes cuentan con ventajas competitivas que permite la oferta de servicios diversos según la demanda del turista.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:58:39
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/442
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 2 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.localhost:article/453
2016-06-01T17:55:04Z
dimension-empresarial:ART.
oai:ojs.localhost:article/456
2017-07-27T14:59:06Z
dimension-empresarial:ART.
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/457
2019-12-01T14:21:03Z
dimension-empresarial:ART.
"160621 2016 eng "
2322-956X
dc
Medical tourism in Cartagena: “supply and barriers”
Arias Aragones, Francisco José
Caraballo Payares, Alexander Mauricio
Muñoz Rodriguez, Jairo Miguel
This article in research is the result of a study carried out in the sector of medical tourism in the city of Cartagena de Indias, in order to characterize and analyze the supply side. We used the model of the market for medical tourism proposed by Heung, Kucukusta and Song (2010) and a survey of institutions identified as exporters of health services by the Chamber of Commerce of the city of Cartagena. Is concludes that Cartagena stands out by the lower costs and the recognition of them procedures medical. However, the main barriers for the development of this activity are: the insufficient infrastructure health, the shortage of medical and nurses, the increase of the demand local of services of health and the little domain of language foreign that characterized to this sector
Universidad Autónoma del Caribe
2016-06-30 00:00:00
application/pdf
application/zip
application/zip
application/zip
application/zip
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/457
Dimensión Empresarial; Vol. 14 Núm. 2 (2016)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/458
2019-12-01T14:20:04Z
dimension-empresarial:ART.
"160622 2016 eng "
2322-956X
dc
CSR of the University of Tolima with respect to stakeholder “suppliers”
Uribe Macías, Mario Enrique
Orjuela Ramírez, Daniel Felipe
Moreno Barragán, Xiomara
The aim of the article is to present the results of the stakeholder consultation and analysis suppliers, as part of the research project “Proposal of the management model of university social responsibility to the University of Tolima”. This is a descriptive research and proactive type, which used a sample of 297 suppliers were consulted through a survey whose results are presented using factor analysis. The main results show the importance that the provider assigned to the variables related to contractual obligations; also it found that the environmental policies of the University do not influence on suppliers; and finally the University of Tolima has incorporated some social responsibility related to vendor selection parameters.
Universidad Autónoma del Caribe
2016-06-30 00:00:00
application/pdf
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/458
Dimensión Empresarial; Vol. 14 Núm. 2 (2016)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/461
2019-12-02T14:06:03Z
dimension-empresarial:ART.
"160130 2016 eng "
2322-956X
dc
FRAMES OF LEADERSHIP INTO THE COMPANIES: THE CITY OF BUCARAMANGA (COLOMBIA) AND ITS SOUROUNDED AREA
Contreras, Orlando
Vesga Morales, Adriana Carolina
Barbosa Calderón, Alejandra
This paper aims to present the result of a research concerning an exploratory study, conducted to identify the predominant leadership styles in business managers of the city of Bucaramanga and its surrounded area in Colombia. To this end, after a representative sampling-process definition, an assessment tool based on the model of four frames of leadership and its subsequent statistical analysis of the results was applied over 329 top managers. Considering the above, we found, in general, that managers in the AMB tend to apply practices such as defining objectives, procedures, and clear rules, and their way of direction is mainly through the analysis and designing of widely accepted plans; and in lesser extent to practices such as employee development, encouraging internal competition, conflict resolution and a conformation of a power base to lead others. Moreover, statistical links among the founded styles and some socio-demographic variables are presented as additional contributions.
Universidad Autónoma del Caribe
2016-04-25 00:00:00
application/pdf
application/pdf
application/pdf
application/zip
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/461
Dimensión Empresarial; Vol. 14 Núm. 1 (2016)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/466
2019-12-02T14:11:27Z
dimension-empresarial:ART.
"151125 2015 eng "
2322-956X
dc
Competencias específicas de los administradores de la región caribe colombiana
Daza Corredor, Alexander
Charris Fontanilla, Arturo
Viloria Escobar, Javier
El presente artículo de investigación tuvo origen en el proyecto denominado “Las Competencias Específicas de los Administradores en Colombia a la Luz el proyecto Tuning América Latina”, donde se identificaron 27 competencias genéricas y 20 específicas en Administración definidas por Tuning – Latinoamérica, se realizó un contraste con opiniones de académicos, estudiantes, egresados y empleadores sobre la relevancia de estas en Colombia para determinar las cinco más importantes. Teniendo como referente de comparación los análisis para el Caribe Colombiano, con las competencias específicas, para el país y las propuestas por Tuning – Latinoamérica. Se obtuvo como resultado principal que el planteamiento estratégico, tácito y operativo es la competencia común en los diferentes contextos geográficos. Esta investigación se convierte en un punto de partida para la elaboración de currículos académicos para los perfiles profesionales en el área de Administración de Empresas en la Región y la unificación de criterios metodológicos entre las universidades.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:58:39
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/466
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 2 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/469
2019-12-02T14:14:09Z
dimension-empresarial:ART.
"150130 2015 eng "
2322-956X
dc
EFFICIENCY OF HOSPITALS BOLIVAR- COLOMBIA THROUGH DATA ENVELOPMENT ANALYSIS
Fontalvo Herrera, Tomás José
De la Hoz Herrera, Gustavo
This research studied the efficiency of 44 hospitals Bolívar in 2010. The earlier through the application of DEA. calculated Technical Efficiencies Hospitals were using the DEA model focused on CCR-O outputs, the above through study of the financial statements of these hospitals. Of the 44 hospitals studied, 35 showed low efficiency, 1 had an average efficiency, 2 showed high efficiency and 6 hospitals were shown to be efficient, these were: That local saint Mary Hospital, Hospital San José That Local Achi, followed by That Health Center Cantagallo beds, That Hospital San Antonio de Padua, health center Giovani That Cristini, and finally the San Fernando That local hospital. With this research it was concluded that 13.64% of those tested had Hospitals optimum efficiency. The average efficiency of hospitals under investigation was 47.61%.
Universidad Autónoma del Caribe
2016-04-25 00:00:00
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/469
Dimensión Empresarial; Vol. 14 Núm. 1 (2016)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/471
2019-12-02T14:11:01Z
dimension-empresarial:ART.
"151125 2015 eng "
2322-956X
dc
Retornos a la educación de los contadores colombianos. Análisis desde la perspectiva del capital humano (2009 -2012)
Gómez Rodríguez, Dustin Tahisin
Rojas Velásquez, William Eduardo
El siguiente artículo es la continuación del proyecto investigativo “análisis de los retornos de la educación de los técnicos, tecnólogos egresados de las ciencias económicas desde la perspectiva del capital humano entre el periodo 2001-2012 como de la emulación de una tesis de grado de Maestría en la cual su objetivo general fue analizar la situación laboral de los docentes colombianos (Gómez y Barbosa, 2014). A diferencia con este pero siguiendo el mismo marco teórico, el siguiente artículo pretende identificar la retornos a la educación de los egresados de la contabilidad en Colombia desde los postulados de la teoría del capital humano en los periodos 2009-2012. Para ello se utilizaron ecuaciones Mincerianas del ingreso, se corrigió el sesgo de selección por el método propuesto por Heckman (1979), con datos de la Gran Encuesta Integrada de Hogares para las 12 profesiones escogidas. La principal conclusión es que los egresados de contabilidad en el periodo estudiado evidencian retornos a la educación por debajo de la gran mayoría de las profesiones.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:58:39
application/pdf
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/471
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 2 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/473
2019-12-02T14:05:35Z
dimension-empresarial:ART.
"160130 2016 eng "
2322-956X
dc
EVALUATION OF TECHNICAL EFFICIENCY OF THE HOTEL SECTOR AND CAMPSITES IN SPAIN
Miró, Albert-Pol
Tourism has a multiple sectors and a dynamic nature, attached to economy during and after the service. These links are particularly important in order to approach the development of a country and, specially, tourism. In this context, technical efficiency of hotels, hostels and Spanish camping are analyzed. More specifically, the approach of the stochastic boundary is going to be followed in order to assess the level of efficiency and the relative weight of hotels, hostels and campsite in economy. This study also assesses each region’s technical efficiency, the relationship between tourism merchant society’s typology and technical efficiency. This document assesses the development of 212 firms, which work on CNAE-2009 activity 55’s sector between 2011 and 2012. Due to the results obtained, we can affirm that the efficiency level of Spanish hotel’s sector is high, more competitive and efficient every year.
Universidad Autónoma del Caribe
2016-04-25 00:00:00
application/pdf
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/473
Dimensión Empresarial; Vol. 14 Núm. 1 (2016)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/480
2019-12-01T14:21:58Z
dimension-empresarial:ART.
"160620 2016 eng "
2322-956X
dc
Maintenance management: a review
Ardila Marín, Juan Gonzalo
Ardila Marín, María Isabel
Rodríguez Gaviria, David
Hincapié Zuluaga, Diego Andrés
This article presents a review of state of the art about maintenance management, identifying problems faced by researchers in the field, the methodologies applied and results achieved; it became a contextualization of issues being addressed in the field and research trends in maintenance management were identified. With the search was considered as the main topic of interest, design, implementation and use of Computerized Maintenance Management Systems - CMMS as a tool for optimizing management of physical assets, which is left open the need for research in this area, looking applications that provide solutions to productive sector requirements to contribute to their competitiveness.
Universidad Autónoma del Caribe
2016-06-30 00:00:00
application/pdf
application/pdf
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/480
Dimensión Empresarial; Vol. 14 Núm. 2 (2016)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.localhost:article/481
2018-12-05T18:05:11Z
dimension-empresarial:ART
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/529
2019-12-02T14:10:34Z
dimension-empresarial:ART.
"151125 2015 eng "
2322-956X
dc
Las dificultades para estructurar políticas públicas industriales en Bogotá 1991 – 2012
Rendón Acevedo, Jaime Alberto
Cardona Giraldo, Carolina
El desarrollo local, definido en función de la capacidad innovadora de la base productiva y de la estructura empresarial centra sus opciones en la evolución de las capacidades humanas. Por ello es fundamental el impulso industrial desde las políticas públicas, concebidas desde las particularidades territoriales, que respondan a las necesidades y potencialidades del entorno. Desde esta perspectiva la industria requiere de una planeación colectiva que refleje efectivamente las características de la población, potencie sus capacidades y las priorice de modo tal que se consoliden encadenamientos productivos generadores de empleo y valor agregado. Así las políticas industriales pueden surgir como un elemento de compensación ante los efectos que el mercado puede tener sobre el territorio. Esta reflexión se hace a partir de los marcos teóricos y las propuestas de Planeación Distrital en lo referente a los Planes de Desarrollo de Bogotá, D.C. Se observa a partir del análisis documental como el reconocimiento del territorio como factor de desarrollo industrial no ha sido una constante en la planeación distrital y como la planeación industrial se alineó con las propuestas nacionales orientadas a la modernización del aparato productivo como una condición necesaria para enfrentar con éxito la exposición a la competencia externa al margen de la autonomía para la orientación del territorio otorgada a las entidades territoriales por el proceso de descentralización nacional consolidado con la Constitución Política de 1991.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:58:39
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/529
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 2 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/531
2019-12-02T14:10:08Z
dimension-empresarial:ART.
"151125 2015 eng "
2322-956X
dc
Globalización financiera y crisis bancaria ¿producto de los cambios en las estructuras bancarias a partir de 1980?
Salazar, Flor Esther
Guzman, Luis Carlos
Este artículo busca explicar las transformaciones que ha tenido el sistema financiero en un marco de internacionalización de la actividad financiera y de capitales desde los años 80 y particularmente en los años 90. Se efectúa un análisis del papel de los bancos privados y la estructura con la que operaron en la crisis financiera de 2008, las fallas y vulnerabilidad que han generado en el mercado y en la economía, así como los obstáculos al financiamiento a largo plazo a algunos sectores productivos particulares. Se encuentra que el poder de monopolio, que se incrementó a raíz de la desregularización financiera y producto de la crisis económica, permitió a los grupos económicos bancarios más grandes del mundo incrementar su participación a nivel global. Así mismo, se encontró que los habitantes y empresarios de países más pobres se ven abocados a pagar tasas de interés más altas que las canceladas por los pobladores de países más ricos del planeta, lo cual se traduce en mayores costos para todos los agentes económicos que se desenvuelven en la economía de esos países y por tanto incide sobre la economía real, la generación de riqueza y la concentración de la misma.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:58:39
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/531
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 2 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/532
2019-12-02T14:09:41Z
dimension-empresarial:ART.
"151125 2015 eng "
2322-956X
dc
Sistema de gestión de la investigación, desarrollo e innovación (I+D+i) en una empresa desarrolladora de software
Perdomo, Geovanny
Arias, José Enrique
Lozada, Nelson
El objetivo del artículo es describir el diseño e implementación de un sistema de gestión de la I+D+i en la empresa desarrolladora de Software. Para ello, se revisó la literatura sobre capacidades dinámicas de innovación, se realizó un diagnóstico y se trazó una ruta metodológica de implementación del sistema, orientada al cierre de brechas organizacionales y a la estructuración del portafolio de proyectos de innovación. La metodología combinó estrategias cualitativas: el estudio de casos y la acción participante. Los resultados muestran que la empresa ha desarrollado mucho más sus capacidades de explotación de activos tecnológicos y comerciales, en comparación con las de exploración de conocimiento. Por ende, la propuesta de sistema de gestión de I+D+i pretende complementar la explotación con la exploración, mediante la intervención de la estrategia, la estructura, el talento humano y la cultura innovadora a partir de escenarios de actuación en lo estratégico, táctico y operativo.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:58:39
application/pdf
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/532
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 2 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/533
2019-12-02T14:09:14Z
dimension-empresarial:ART.
"151125 2015 eng "
2322-956X
dc
Responsabilidad social en las MIPYMES del municipio de Sincelejo
León López, Guillen
Castán Farrero, José María
Afcha Chávez, Sergio Moises
Este trabajo analiza el nivel de conocimiento y aplicación de prácticas de responsabilidad social (RS) en las micros, pequeñas y medianas empresas (Mipymes) de Sincelejo, Departamento de Sucre, Colombia. A través de un sistema de ponderaciones, basado en la regularidad e implementación de programas de responsabilidad social, se examina la frecuencia y las características de dichos programas en 225 empresas de la ciudad. Para la obtención de los datos se realizaron encuestas persona a persona con los propietarios de las empresas en el 2014. Los resultados muestran que las prácticas utilizadas con mayor frecuencia por las Mipymes, están relacionadas con el fomento del bienestar social de la comunidad y de los empleados, mientras que las actividades de gestión operativa y el uso de recursos ambientales se implementan con menor regularidad. Los hallazgos sugieren la necesidad de crear e incorporar programas formales de RS en las Mipymes de Sincelejo. Ademas, se pudo detectar que, en su mayoría, las actividades de RS estan orientados internamente y con muy poca relación con la gestión de sus actividades empresariales.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:58:39
application/pdf
application/zip
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/533
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 2 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/534
2019-12-02T14:11:54Z
dimension-empresarial:ART.
"151123 2015 eng "
2322-956X
dc
Dinámica del turismo de salud internacional: una aproximación cuantitativa.
De la Puente, Mario
El objetivo del presente artículo es analizar con de manera cuantitativa la dinámica y tendencias regionales del turismo de salud a nivel global. Se presentan las principales variables y tendencias que han consolidado un sector innovador caracterizado por la relación de diferentes sectores en la oferta del servicio final. La metodología utilizada se basa en la revisión bibliográfica de artículos científicos, de revisión e informes de consultoras sobre dinámicas regionales del turismo de salud. Como resultado se evidencia que el sector se encuentra en pleno aumento de la demanda de turistas internacional y que los principales oferentes se encuentran en proceso de especialización de los servicios médico-turísticos ofrecidos. También se concluye que los principales oferentes de servicios turísticos de salud en diferentes continentes cuentan con ventajas competitivas que permite la oferta de servicios diversos según la demanda del turista.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:58:39
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/534
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 2 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/535
2019-12-02T14:08:48Z
dimension-empresarial:ART.
"151125 2015 eng "
2322-956X
dc
Factores de éxito en las aglomeraciones de calzado
Pena Castro, Armando
En este artículo se presentan resultados parciales de la investigación realizada a las aglomeraciones que han tomado forma de clúster o distritos industriales en la industria del calzado a nivel internacional. Se ha tomado una muestra de cuatro aglomeraciones representativas a nivel internacional con el fin de entender su dinámica. A través de una investigación cualitativa y cuantitativa, se ha aplicado la matriz de perfil competitivo con el fin de evaluar el nivel de competitividad de cada una de ellas e identificar patrones o particularidades entre las aglomeraciones. Las iniciativas desarrolladas por diferentes actores orientadas hacia el fortalecimiento de las aglomeraciones en la industria del calzado, se ven afectados por su direccionamiento hacia los factores Claves de éxito con menor importancia, lo que conlleva la pérdida de credibilidad en la implementación de estas iniciativas y no tiene el impacto esperado en el desarrollo de la industria. Se concluye entonces que el liderazgo orientado hacia los mercados internacionales, el emprendimiento y la innovación de los actores involucrados en las aglomeraciones es el factor clave fundamental para acelerar la competitividad en la industria del calzado.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:58:39
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/535
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 2 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/536
2019-12-02T14:08:21Z
dimension-empresarial:ART.
"151125 2015 eng "
2322-956X
dc
International reserves and governance: a comparative study for Colombia
Ortega, Jorge Mario
This paper examines the relationship between the governance and the demand for international reserves in Emerging Economies
(EE). The Database World Governance Indicators Project (Project WGI) available for the period 2002-2013 is employed. The main goal
in this research is to examine the possible relationship between risk indicators and political stability, the strength of democratic institutions and legal regime to the accumulation of reserves in the EE in order to discern the matter to the Colombian case. Using panel data for 14 Emerging economies, it became clear how these variables of governance, the traditional determinants of the demand
for international reserves and their level interrelate. The panel cointegration tests show the relationship between the behavior of political stability, strengthening of the institutions with the accumulation of international reserves of Colombia and other Emerging economies. The institutional characteristics such as corruption, political stability and violence can affect accumulation of reserves through the perception of uncertainty. The results suggest that in order to reduce the need to accumulate higher levels of reserves, Colombia could continue institutional strengthening so as to demand lower levels of reserves for precautionary reasons.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:58:39
application/pdf
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/536
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 2 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/537
2019-12-02T14:07:54Z
dimension-empresarial:ART.
"151125 2015 eng "
2322-956X
dc
Evaluación de las tecnologías para la gestión del conocimiento
Durango Yepes, Carlos Mario
Este trabajo tiene como propósito determinar el nivel de madurez de las tecnologías de la información y la comunicación usadas en los procesos de Gestión de Conocimiento de algunas grandes empresas de Medellín, Colombia. Para el logro de dicho propósito, se utilizó un modelo integrado de madurez de Gestión de Conocimiento con base en dos perspectivas epistemológicas diferentes. Se aplicaron técnicas estadísticas de análisis multivariado como componentes principales con el ánimo descartar aquéllas que sean irrelevantes, colineales o redundantes, y clúster para determinar los rangos de los cinco niveles de madurez con miras a la clasificación de las siete empresas objeto de estudio. Al final se logró saber la posición de cada una de las empresas en términos tecnológicos, según la escala de madurez de la Gestión del Conocimiento, y se comprueba la validez del procedimiento utilizado para el análisis de los datos, como una herramienta que posibilita el autodiagnóstico a cada una de las empresas.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:58:39
application/pdf
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/537
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 2 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/538
2019-12-02T14:07:27Z
dimension-empresarial:ART.
"151125 2015 eng "
2322-956X
dc
El trabajo docente universitario ante los nuevos modelos de gestión
Cabrales Salazar, Omar
Se pretende evidenciar las consecuencias que en el trabajo docente universitario dejan los nuevos modelos de gestión que se han implementado en las universidades colombianas en los últimos 20 años. La metodología utilizada en la investigación fue la de trayectorias laborales, con la que se indagó por el fenómeno en tres cohortes generacionales de docentes. Los resultados evidencian un incremento de la carga laboral de los profesores de educación superior en Colombia, conduciéndolos a un modelo altamente competitivo que ha generado exclusión, dilución de la identidad y la permanente exigencia de la cualificación de su perfil.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:58:39
application/pdf
application/zip
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/538
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 2 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.localhost:article/539
2018-12-06T19:36:04Z
dimension-empresarial:ART
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/541
2019-12-02T14:12:49Z
dimension-empresarial:ART.
"151123 2015 eng "
2322-956X
dc
Viabilidad económica, social y financiera de proyectos urbanos frente al desarrollo territorial
Segura Ortiz, Juan Carlos
La Administración de Bogotá, D.C. se interesa en la determinación de la viabilidad de proyectos urbanos en un ámbito en el que se trata con bienes no mercadeables. La viabilidad de un proyecto urbano se revelará en al menos tres ámbitos: el económico, el social y el financiero. Un proyecto se dirá fuertemente viable si su impacto supone que el beneficio neto de su aplicación es estrictamente positivo dado que es económica, ambiental y financieramente factible; se dirá que el proyecto es débilmente viable, si es viable en al menos una de las tres dimensiones. Una aproximación metodológica que combina microsimulaciones con técnicas de evaluación de tratamientos en la evaluación ex ante de las propuestas de intervención arroja resultados experimentales que sugieren posibles contribuciones de este metodología en la priorización de iniciativas para el desarrollo urbano a la luz de las exigencias normativas de desarrollo territorial.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:58:39
application/pdf
application/zip
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/541
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 2 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/542
2019-12-02T14:13:42Z
dimension-empresarial:ART.
"151123 2015 eng "
2322-956X
dc
Best practices and process improvement. An application for the transfer and management of knowledge to the transportation of hydrocarbons in ECOPETROL
Acosta Prado, Julio César
González Valencia, Jaime Andrés
Knowledge’s processes enrich the information bringing value to organizations. These formal or informal, processes increase the value of information and useful knowledge of people and organizations. Therefore, in order to identify good practices that promote the improvement of processes for the implementation of knowledge management in the area of transport hydrocarbon, this exploratory study it perform on ECOPETROL, Colombia's largest oil company. Due to its size, it belongs to 40 largest oil and gas companies in the world´s group and recognize as one of the four major in Latin American. The study target the workshops developed within the Operations and Maintenance teams using the methodology of the Knowledge Assurance Guide. The results show positive impacts identifying best practices that support process improvement in the tactical, strategic and operational levels.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:58:39
application/pdf
application/pdf
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/542
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 2 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/545
2019-12-02T14:13:15Z
dimension-empresarial:ART.
"151123 2015 eng "
2322-956X
dc
El inductor-PDC enfocado a medir el crecimiento y generación de valor para la PYME
Jimenez Sanchez, Jorge Ivan
Este artículo tiene por objeto resaltar la importancia de aplicar en la PYME el inductor palanca de crecimiento-PDC®, ya que permite determinar lo atractivo del crecimiento empresarial desde el punto de vista del valor agregado. Para el análisis se seleccionó al azar una PYME. Los resultados muestran una PDC negativa, se comparó con otras empresas similares con iguales resultados. La característica de estas PYME es un alto nivel de endeudamiento, baja rentabilidad y un ciclo de efectivo muy lento. Con el fin de verificar la relación se procedió a ampliar el análisis a empresas del sector bebidas, uno de los más dinámicos. Los cálculos muestran una PDC positiva. Se concluye que el inductor PDC es un indicador clave de apoyo a la gestión que permite analizar lo exitoso o no de una PYME con el sector.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:58:39
application/pdf
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/545
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 2 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/547
2019-12-01T14:17:44Z
dimension-empresarial:ART.
"161218 2016 eng "
2322-956X
dc
Bayesian Dynamic Model and Predictive Statistical Models
Boada, Antonio
https://sites.google.com/a/usb.ve/cartas-publicas/
This paper, a practical application, proven through actual data, how the Bayesian Dynamic Linear Model Order 1 can be applied directly to the random waste from a multiple regression model Classic Static, thus creating an interesting addition is exposed for predictive statistical models. This Bayesian component generates a retro factor that feeds on waste (difference between predictions and actual historical values), adjusted according to the most recent historical information, all of them automatically and without the need to continually adjusts the Multiple Regression coefficients, generating an increase in the strength and stability of such models for prediction automated tools companies. This article provides a case of how Bayesian statistics can be an excellent complement to the techniques of classical frequentist statistics.
Resumen
Mediante este artículo, se expone una aplicación práctica, comprobada a través de datos reales, de cómo el Modelo Lineal Dinámico Bayesiano de Orden 1, puede ser aplicado directamente sobre los residuos aleatorios provenientes de un Modelo Clásico de Regresión Múltiple Estático, generando así un complemento interesante para los modelos estadísticos predictivos. Este componente bayesiano, genera un factor que se retro alimenta de los residuos (diferencia entre las predicciones y los valores históricos reales), ajustándose según la información histórica más reciente, todo ellos de forma automatizada y sin necesidad de ajustar continuamente los coeficientes de Regresión Múltiple, lo que genera un incremento en la robustez y estabilidad de dichos modelos para herramientas automatizadas de predicción en empresas. Este artículo establece un caso de cómo la estadística bayesiana puede ser un excelente complemento para las técnicas de las estadística clásica frecuentista.
Resumo
Através deste artigo, uma aplicação prática, comprovada através de dados reais, como o modelo linear dinâmico Bayesian Ordem 1 pode ser aplicado diretamente sobre os resíduos aleatória de um modelo clássico de regressão múltipla estático, gerando assim um suplemento exposta interessante para os modelos estatísticos preditivos. Este componente Bayesian gera um fator que retro alimenta de resíduos (diferença entre as previsões e os valores históricos reais), ajustado de acordo com as últimas informações históricas, todas elas automaticamente e sem a necessidade de ajustar continuamente os coeficientes de regressão múltipla , gerando um aumento na força e estabilidade de tais modelos para ferramentas de previsão automatizada empresas. Este artigo fornece um exemplo de como as estatísticas Bayesian pode ser um excelente complemento para as técnicas de estatística freqüentista clássicos.
Universidad Autónoma del Caribe
2016-12-20 00:00:00
application/pdf
application/zip
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/547
Dimensión Empresarial; Vol. 15 Núm. 1 (2017)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/558
2019-12-02T14:12:21Z
dimension-empresarial:ART.
"151123 2015 eng "
2322-956X
dc
Democracy and corruption
Boehm, Frédéric
It’s been revised the arguments linking democracy to the control of corruption starting from the often heard call for a “strong man”, an autocrat that could give a country the needed stability and that could take the decisions required to get rid of corruption. Clearly, the call does not survive empirical scrutiny. Rather, the evidence shows a robust negative relationship between level of corruption and level of democracy. However, the evidence also shows that the potential of democracy in fighting corruption hinges upon a series of conditions, and that the mere existence of formal political competition through regular elections on its own is not enough.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:58:39
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/558
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 2 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/559
2019-12-01T14:17:17Z
dimension-empresarial:ART.
"161218 2016 eng "
2322-956X
dc
Health Innovation: A Review of The Scientific Literature from The Past Decade
Bravo Ibarra, Edna Rocio
Alvarez Pulido, Karen Lisseth
Serrano Cárdenas, Lizeth Fernanda
The use of innovation in the health sector has spread widely in the past decades, with the objective of disseminating new knowledge for the managers of organizations that facilitate the generation of appropriate strategies to face the challenges that arise in the actual context regarding sustainability, accessibility and universal health coverage. In this article a literature review was done on the topic of innovation in health which integrates the medical perspective with that other sciences with the purpose of identify consensus and divergence the conceptualization health innovation, identifying at contributes to the process that necessary for innovation development in health organizations and finally identifying research trends about health innovation. The main results show the need for a deeper understanding of the theoretical and empirical research in the identification of practices and tools that facilitate the implementation of innovation in the health sector in order to transform the sector into one which is dynamic, profitable and human center.
Resumen
El uso de innovaciones en el sector salud se han difundido ampliamente en las últimas décadas, con el objetivo de entregar nuevo conocimiento para los directivos de las organizaciones que permita generar estrategias adecuadas para enfrentar los retos que plantea el contexto actual en cuanto a sostenibilidad, accesibilidad y cobertura universal del servicio de salud. En este artículo se realiza una revisión de literatura sobre el tópico innovación en salud, la cual integra la perspectiva médica con la perspectiva de otras ciencias, con el propósito de identificar consensos y divergencias en la conceptualización de la innovación en salud, identificar aportes sobre el proceso necesario para desarrollar innovaciones en las organizaciones de salud y finalmente, identificar tendencias investigativas sobre el tópico. Los principales resultados evidencian la necesidad de profundizar desde la perspectiva teórica y empírica en la identificación de prácticas y herramientas que faciliten la implementación de la innovación en el sector salud, para transformarlo en un sector dinámico, rentable y humanizado.
Resumo
O uso das inovações no setor de saúde tem-se difundido amplamente nas últimas décadas, com o objetivo de entregar novo conhecimento para os diretores das organizações, que permita gerar estratégias adequadas para enfrentar os desafios que apresenta o contexto atual quanto a sustentabilidade, acessibilidade e cobertura universal do serviço em saúde. Neste artigo realiza-se uma revisão da literatura sobre o tópico inovação em saúde, a qual integra a perspectiva médica com a perspectiva de outras ciências, com o propósito de identificar consensos e divergências na conceitualização da inovação em saúde, identificar aportes sobre o processo necessário para desenvolver inovações nas organizações de saúde e finalmente, identificar tendências investigativas sobre o tópico. Os principais resultados evidenciam a necessidade de aprofundar, segundo uma perspectiva teórica e empírica, a identificação de práticas e ferramentas que facilitem a implementação da inovação no setor de saúde, para transformá-lo em um setor dinâmico, rentável e humanizado.
Universidad Autónoma del Caribe
2016-12-20 00:00:00
application/pdf
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/559
Dimensión Empresarial; Vol. 15 Núm. 1 (2017)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.localhost:article/560
2018-12-07T14:17:05Z
dimension-empresarial:ART
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/569
2020-03-12T20:27:11Z
dimension-empresarial:ART.
"171220 2017 eng "
2322-956X
dc
Organizational diversity in the fusion process of a financial institution
Medeiros, Cintia Rodrigues de O
Valadao Junior, Valdir Machado
Miranda, Rodrigo
Gallego, Esther Solano
In this research, we addressed the meeting of cultures, with the aim of exploring the relationship of symbolic in a financial institution, then the process of acquiring another institution. The theoretical approach is used to analyze the perspective of Elias and Scotson (1994) on the processes of stigmatization of foreign social groups as a crucial factor in understanding the relationship of symbolic, the concept of Robert Park on marginal man and the concept of Turner on liminality. As a result, we show that members of the acquired company are seen as those who threaten the established culture.
Resumen
En esta investigación, abordamos el encuentro de culturas, con el objetivo de explorar las relaciones de dominación simbólica en una institución financiera, posteriormente al proceso de adquisición de otra institución. El abordaje teórico utilizado para el análisis es la perspectiva de Elias y Scotson (1994) sobre los procesos de estigmatización de los grupos sociales extranjeros como factor crucial en el entendimiento de la relación de dominación simbólica, el concepto de Robert Park sobre el hombre marginal y de Turner sobre liminaridad. Como resultados, evidenciamos que los miembros de la empresa adquirida son vistos como aquellos que amenazan la cultura establecida.
Resumo
Nesta pesquisa, abordamos o encontro das culturas, com o objetivo de explorar as relações de dominação simbólica em uma instituição financeira, após o processo de aquisição de outra instituição. A abordagem teórica utilizada para a análise é a perspectiva de Elias e Scotson (1994) sobre os processos de estigmatização de grupos sociais estrangeiros como fator crucial na compreensão da relação de dominação simbólica, o conceito de Robert Park no homem marginal e Turner na liminaridade. Como resultados, mostramos que os membros da empresa adquirida são vistos como aqueles que ameaçam a cultura estabelecida.
Universidad Autónoma del Caribe
2017-12-26 14:27:57
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/569
Dimensión Empresarial; Vol. 16 Núm. 1 (2018)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/570
2019-12-02T14:05:09Z
dimension-empresarial:ART.
"160130 2016 eng "
2322-956X
dc
EMOTIONALITY IN MARKETING STRATEGIES: CASE STUDY FUNERAL INDUSTRY
Ramírez Ospina, Duvan Emilio
Toro Gonzales, Lina María
Duarte Pareja, Carolina
n this paper, it is analyzed the handling of emotions within marketing strategies in the funeral industry companies. There are highlighted items such as the contextual character of marketing within the culture as a permeable base of society, their habits, customs and rituals. It began with a qualitative study using in-depth interviews and observation. There was a theoretical approach to emotional marketing and the relationships found between them and the marketing strategies used by the studied undertakers. It was identified that the management of emotionality implemented in the funeral industry consisted on “mourning workshops”; post-mortem events of mass character, where mourners attend talks scheduled every three months. Due to their frequency, a large number of people attended these events, making difficult the individual, detailed and direct contact between the customer and the company.
Universidad Autónoma del Caribe
2016-04-25 00:00:00
application/pdf
application/zip
application/pdf
application/pdf
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/570
Dimensión Empresarial; Vol. 14 Núm. 1 (2016)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/575
2019-12-02T14:04:40Z
dimension-empresarial:ART.
"160130 2016 eng "
2322-956X
dc
RATIONAL AND EMOTIONAL TRUST IN POLITICAL MARKETING
blazquez manzano, alberto
Gutiérrez Caballero, Juana María
This article develops an analysis reflection of the changes in communication in the political context and the influence of the media. From there, it focuses on the value of trust in a more rational and ephemeral paradigm. Finally develop practical strategies to improve engagement between the followers.
Universidad Autónoma del Caribe
2016-04-25 00:00:00
application/pdf
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/575
Dimensión Empresarial; Vol. 14 Núm. 1 (2016)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/586
2019-12-02T14:01:34Z
dimension-empresarial:ART.
"160617 2016 eng "
2322-956X
dc
The entrepreneur and the exercise of power in institutional perspective
González-Campo, Carlos Hernán
Murillo, Guillermo
Osorio Tinoco, Fabián Fernando
n order to achieve a better understanding of the potential development of the field of entrepreneurship, this paper aims to show the need to seek different perspectives to present the idea of a better way to demonstrate the relationship between the entrepreneur and the exercise of power. Our contribution from a different perspective is from the theoretical review of recent and relative area of knowledge, and that starts from understanding the nature of the entrepreneurial individual, and in this sense, make an approximation of the elements that might affect their understanding and analysis, from the developments covered by the practices of power, for which the authors propose as a relevant insight into the nature of the theoretical construction of the project framework
Universidad Autónoma del Caribe
2016-06-30 00:00:00
application/pdf
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/586
Dimensión Empresarial; Vol. 14 Núm. 2 (2016)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/596
2019-12-02T14:04:13Z
dimension-empresarial:ART.
"160130 2016 eng "
2322-956X
dc
RE-APPROXIMATING FOOD PRODUCERS AND CONSUMERS IN METRO VANCOUVER
Coca, Estevan Leopoldo de Freitas
São Paulo State University - Unesp http://lattes.cnpq.br/0485680761513062
Barbosa Júnior, Ricardo César
Federal University of Goiás (UFG)
Pontifical Catholic University of Goiás (PUC-Goiás) http://lattes.cnpq.br/6645062959613716 http://orcid.org/0000-0002-2704-3110
This paper interprets the Metro Vancouver food localization movement, thorough the lens of the second generation of food sovereignty, with the objective of exploring its economic dimensions. First we promote a theoretical discussion of food sovereignty explaining that it started in a rural setting of the global south as a means to contest the international neoliberal trade system, and how it has adapted in the global north to incorporate consumers. We then discuss the contradictions between British Columbia’s and Metro Vancouver’s food systems. In sequence, we present the results from interviews of the movement’s stakeholders, offering a qualitative analysis. Our findings demonstrate that there are several economic consequences, identifying: i) farmer markets as currently the most significant channel for the commerce of local foods and how they have been responsible for (re)approximating food producers and consumers; also, ii) institutional markets as a next step that can represent a true democratization of good food.
Universidad Autónoma del Caribe
2016-04-25 00:00:00
application/pdf
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/596
Dimensión Empresarial; Vol. 14 Núm. 1 (2016)
eng
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/606
2019-12-02T14:06:59Z
dimension-empresarial:EDIT
"151216 2015 eng "
2322-956X
dc
Negociaciones, paz y guerra
Sanabria Landazábal, Néstor Juan
Ortega de la Rosa, Jorge Mario
Editorial
Universidad Autónoma del Caribe
2017-05-31 22:58:39
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/606
Dimensión Empresarial; Vol. 13 Núm. 2 (2015)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/630
2019-12-01T14:19:36Z
dimension-empresarial:ART.
"160622 2016 eng "
2322-956X
dc
Consumer habits and preferences. Consumption in university students
Ríos Hernández, Héctor Fabio
Gil Mateus, Edwin Oswaldo
The article analyzes consumer behavior in college students. The conceptual foundation is consumer microeconomic theory and basics of behavioral economics. Considering the statement on consumer preferences to twelve groups of goods, its analyzed the probability of realizing a monthly spending budget, taking into account their income range. We conclude that income is a key factor in developing a budget, taking into account the preferences of groups of assets. Food goods group is very important for students with income up to 2 million, while students with higher incomes have higher preferences for clothing, restaurants and hotels, and miscellaneous goods and services.
Universidad Autónoma del Caribe
2016-06-30 00:00:00
application/pdf
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/630
Dimensión Empresarial; Vol. 14 Núm. 2 (2016)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/632
2019-12-02T14:03:47Z
dimension-empresarial:ART.
"160130 2016 eng "
2322-956X
dc
THE PACIFIC ALLIANCE: A GEOPOLITICAL AND ECONOMIC PERSPECTIVE
Beltrán Mora, Luis Nelson
Ferrer Toscano, Harvey Evelio
In 2012, Chile, Colombia, Mexico and Peru signed an agreement with the Pacific Alliance. The reasons for creating this new group have two perspectives; the first being geopolitical, meaning that the Pacific Alliance is a response to what is called, “a left turn” by some Latin American governments. The second is an economic perspective in which the Alliance appears as a new open regional scheme which strives towards perfecting the free trade zone comprised of the four countries. From the political perspective, the Alliance would appear to create a counterbalance to Unasur and Mercosur but it does not have the institutional structure and the ability to convene that the others have been able to develop. From the economic perspective, the growth and stability that is observed among the four members of the Alliance are its best aspects and serious obstacles still exist that need to be overcome in order to transcend the integration phase; of most importance being the low compatibility of customs in the presence of third parties which make it almost impossible to have in the short term a common regional market in that area.
Universidad Autónoma del Caribe
2016-04-25 00:00:00
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/632
Dimensión Empresarial; Vol. 14 Núm. 1 (2016)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/641
2019-12-01T14:16:48Z
dimension-empresarial:ART.
"161218 2016 eng "
2322-956X
dc
Organizational Climate and Psychological Health: An Organizational Duality
Chiang Vega, María Margarita
Heredia Gálvez, Sonnia Alexandra
Santamaría Freire, Edwin Javier
http://orcid.org/0000-0003-2636-9685
This paper investigates the organizational climate from the perspective of the psychological needs of workers; in the absence of studies tend to find processes for improving the mental health of workers in organizations. This work allowed delving into the psychological implications of workers within organizations that do not prioritize generating a motivating organizational climate. In a stratified sample of 350 two Ecuadorian workers, public and private organizations, the measurement scale of organizational climate adapted by Chiang (2011), authors Koys & DeCotiis, (1991) is applied, and the psychological implications workers through an instrument based on questionnaires (MBIGS), (BMS II) and (CAT 21). Organizational factors that affect and relations the quality of life of workers in organizations and labor relation context with being at work are discussed.
Resumen
Este trabajo investiga el clima organizacional desde la perspectiva de las necesidades psicológicas de los trabajadores, ante la carencia de estudios que tiendan a buscar procesos de mejoramiento de la salud psicológica de los trabajadores en las organizaciones, permitiendo profundizar en las implicaciones psicológicas de los trabajadores dentro de organizaciones que no dan prioridad a la generación de un clima organizacional motivador, con muestra de 350 trabajadores de dos organizaciones ecuatorianas: una pública y una privada, se aplica la escala de medición del clima organizacional adaptada por Chiang (2011), de los autores Koys & DeCotiis (1991), y las implicaciones psicológicas en los trabajadores a través de un instrumento, basado en los cuestionarios (MBIGS), (BMS II) y (CAT 21). Donde se discuten y relacionan los factores organizacionales que afectan la calidad de vida de los trabajadores en las organizaciones y la relación del contexto laboral con su bienestar en el trabajo.
Resumo
Este artigo investiga o clima organizacional a partir da perspectiva das necessidades psicológicas dos trabalhadores, na ausência de estudos tendem a encontrar processos para melhorar a saúde psicológica dos empregados nas organizações, permitindo aprofundar as implicações psicológicas para trabalhadores no interior das organizações não priorizam a geração de um clima organizacional motivador, com amostra de 350 trabalhadores de duas organizações equatorianas: uma pública e outra privada, a escala de medição de clima organizacional adaptado por Chiang (2011) aplica-se, os autores Koys & DeCotiis (1991), e as implicações psicológicas nos trabalhadores através de um instrumento com base em questionários (MBIGS (BMS), II) e (CAT 21). Onde são discutidas e relacionadas com fatores organizacionais que afetam a qualidade de vida dos trabalhadores nas organizações e contexto relação de trabalho com estar no trabalho.
Universidad Autónoma del Caribe
2016-12-20 00:00:00
application/pdf
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/641
Dimensión Empresarial; Vol. 15 Núm. 1 (2017)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/649
2019-12-02T14:02:54Z
dimension-empresarial:ART.
"160412 2016 eng "
2322-956X
dc
SOCIAL RESPONSIBILITY IN SMES IN THE METROPOLITAN AREA OF MEDELLÍN, COLOMBIA
Giraldo-Cárdenas, Laura Marcela
Kammerer Mejía, Yaleinys Yulieth
Ríos-Osorio, Leonardo Alberto
http://www.udea.edu.co
This research aims to investigate the knowledge, attitudes and practices on Corporate Social Responsibility (CSR) in SMEs in the cleaning sector in the metropolitan area of Medellin. To make this work, a survey instrument based on the ISO 26.000 standard applied to the representatives of 24 companies included in the study was developed. As a result, it was found that there is no difference between knowledge, attitudes and practices on CSR between the group of managers and employees. Furthermore, it was found that 59.9% of companies have knowledge on CSR, 61.5% of them has attitudes related to the concept and 57.7% incorporates practices in their organizational culture. The need for companies in the cleaning sector to pass from knowledge on CSR to incorporate it into the strategic platform for their organizations is evident, given the impact generated in the environment
Universidad Autónoma del Caribe
2016-04-25 00:00:00
application/pdf
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/649
Dimensión Empresarial; Vol. 14 Núm. 1 (2016)
spa
##submission.copyrightStatement##
oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/659
2019-12-02T14:01:09Z
dimension-empresarial:ART.
"160617 2016 eng "
2322-956X
dc
Evaluation of sustainability using GRI methodology
Rodríguez-Guerra, Luisa Cecilia
Ríos-Osorio, Leonardo Alberto
http://www.udea.edu.co
The current article is the result of a research project made on 87 companies that reported their activities under the Global Reporting Initiative (GRI) G4, Colombian Chapter, between January 1 to December 31, 2015, with the purpose of describing their social, economic and environmental sustainability levels, taking into account the concept they had defined. To achieve the expected results a measuring scale was created, which catalogs companies into: Mature, Growing and Emerging, according to their performance, regardless of size or economic sector they belong to. The conclusions and arguments intend to explain why the Growing level is the most predominant in the Colombian industrial environment. Similarly, organizational implementation is suggested in order for major companies to reach managerial sustainability through a determined external agent after having performed the corresponding information analysis.
Universidad Autónoma del Caribe
2016-06-30 00:00:00
application/pdf
application/pdf
http://ojs.uac.edu.co/index.php/dimension-empresarial/article/view/659
Dimensión Empresarial; Vol. 14 Núm. 2 (2016)
spa
##submission.copyrightStatement##
157c094af496fdf26f6d034c0e7c8437