Pessoas, mudança e inovação: condições para a durabilidade dos negócios

Autores

  • Hugo Alberto Rivera Rodriguez Universidad del Rosario image/svg+xml
  • Wilson Omar Gonzalez Rodríguez Universidad del Rosario de Bogotá

DOI:

https://doi.org/10.15665/dem.v18i2.2141

Resumo

Este artigo documenta os fatores que afetam a durabilidade de empresas. Este é um Estudo exploratório, com abordagem qualitativa para processamento de informações. Resultados: Constatou-se que as condições que contribuem para a resistência das empresas estudadas são, pessoas, como fator para o alcance dos objetivos; mudar como um mecanismo de adaptação; e inovação na busca de oportunidades de negócios.

Biografias do Autor

  • Hugo Alberto Rivera Rodriguez, Universidad del Rosario

    Magister en Administración, Economista empresarial, Profesor Principal de la Escuela de Administración de la Universidad del Rosario. Investigador del Grupo en Dirección y Gerencia (DIGE).

  • Wilson Omar Gonzalez Rodríguez, Universidad del Rosario de Bogotá

    Magister en Dirección y Gerencia. Ingeniero Industrial. Docente investigador en Escuela de Administración de la Universidad del Rosario.

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Publicado

2020-03-18

Edição

Vol. 18 N.º 2 (2020): Dimensión Empresarial

Secção

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Como Citar

Pessoas, mudança e inovação: condições para a durabilidade dos negócios. (2020). Dimensión Empresarial, 18(2). https://doi.org/10.15665/dem.v18i2.2141